申报单位：安徽建工公路桥梁建设集团有限公司

一、工作概述

建筑行业施工作业环境具有显著的复杂性与高风险性，人员流动性强，新进场人员构成多样，对现场作业的适应性存在个体差异。特殊工作岗位对作业人员的心肺功能、听力、视力、肢体协调性等身体健康指标有明确要求，若人员健康状况不达标，不仅影响自身作业安全，还可能对他人生命安全与项目施工秩序造成威胁。

二、主要做法

开展新进场作业人员健康体检工作是保障行业安全生产与人员权益的必要环节。传统体检存在效率低、信息真实性难核实、人员信息管控难等问题。项目采用“身份证信息识别刷卡机+智能体检一体机”联合应用模式优化人员体检。

（一）设备引入与应用优化，提升信息管理效率

通过系统体检，精准排查新进场人员是否存在不适合公路水运建筑现场作业的健康隐患（如心脏病、高血压、严重视力障碍等），从源头避免因健康问题导致的作业风险，守护人员生命健康。

身份证识别刷卡机应用：通过编程自定义表格功能，根据项目需求快速生成人员信息表，替代传统手动录入花名册方式，减少录入时间与错漏误差，优化人员信息管理流程。

智能体检一体机功能落地：启用设备全自动测量功能，覆盖身高、体重、血糖等10项健康指标，同时打通设备与体检管理系统的数据链路，实现测量结果直接传输，避免人工二次录入，为数据统计分析奠定基础。

（二）规范智能体检一体机管理，保障体检有序开展

多模式登录配置：依据不同使用场景，启用设备自带的身份证识别、扫描、人脸识别、手工输入四种登录模式，满足各类员工身份验证需求，提升登录便捷性。

操作人员资质管控：组织项目安全环保部管理人员参加医院专业仪器使用培训，待人员通过考核、掌握操作规范与注意事项后，方可上岗操作设备，确保体检结果准确性。

（三）细化体检实施流程，完善员工健康档案

定期组织全员体检：按计划开展覆盖项目管理人员与一线作业人员的体检，及时掌握员工整体身体状况。

体检数据闭环管理：体检完成后，依托系统自动生成个人体检报告，安排专人及时导出、整理数据并归档，建立健全员工健康档案，实现健康数据长期跟踪。

（四）建立健康异常应对机制，落实健康保障

异常信息及时传达：项目安全环保部第一时间将体检中发现的异常指标或健康风险告知相关员工，确保员工及时知晓自身健康状况。

后续诊疗协助支持：针对健康状况异常人员，协助安排复查事宜，提供进一步诊疗的指引与支持，引导员工根据自身情况采取健康管理措施，降低健康风险。

三、经验启示

通过应用“身份证信息识别刷卡机+智能体检一体机”联合模式，规避了人员信息不齐全、登记录入不及时及信息登记造假等问题，缩短了体检时间。以体检为基础，建立新进场人员健康档案，实现对人员健康状况的动态追踪。（李艳玲）