2026年，内蒙古自治区赤峰市宁城县总工会创新形式、优化举措，精心举办职工运动会，吸引全县1500余名职工踊跃参赛，以多元赛事、暖心服务、深度赋能的特色活动，点亮小城夜间活力，掀起全民运动热潮。

优化赛程安排，破解工学矛盾。本次职工运动会打破传统赛事时间局限，将所有赛事统筹安排在工作日晚间及休息日开展，有效化解职工工作与参赛时间冲突的难题。同时，将传统篮球赛事升级为夏季篮球联赛，赛事周期拉长至两个多月，让赛事常态化、趣味化、大众化，持续丰富职工业余生活。

开放公共场地，打造全民赛场。本次运动会所有赛事均选址县体育公园开放场地举办，免费向群众开放观赛通道，彻底打破封闭办赛模式，让职工赛事走进群众、贴近生活。赛事期间，30余万人次通过线上线下观看比赛，赛场氛围热烈浓厚，真正实现了职工竞技、全民共享的办赛效果。

丰富赛事品类，拉长活动周期。赛事体系包含夏季篮球联赛、中年篮球赛、排球、足球、乒乓球、羽毛球、台球等竞技项目，适配不同年龄、不同特长职工的参赛需求。整个赛事活动近700场次比赛，从5月下旬持续开展至9月下旬，跨度四个月，常态化的赛事活动持续丰富职工业余文化生活。

深耕思政赋能，打造特色赛场。宁城县总工会以赛事为载体，将赛场变身沉浸式思政课堂。赛场专门设置民族政策宣讲角，赛前开展民族团结金句分享活动，组建石榴籽志愿服务队全程保障赛事。同时，依托赛事人流优势，同步开展反诈知识普及、金融政策解读、无偿献血宣传等公益宣讲活动，在丰富赛事内涵的同时，切实服务职工群众日常生活需求。

释放赛事红利，激活社会效益。系列职工赛事的常态化开展，有效推动全民健身理念深入人心。火热的赛事人气持续带动周边消费，极大激活了县体育公园东侧夜市经济，为地方夜间经济发展注入强劲动能。此次创新办赛模式，既锤炼了职工体魄、凝聚了工会力量，又丰富了城市文体业态、激活了民生经济，实现了文体惠民、思想育人、经济赋能的多重效益。（褚晓东）