新形势下,国企党建怎么抓？3月17日,贵州茅台集团召开党建工作会作出回答：找准加强和改进党建工作的切入点和着力点，用新理念、新思想、新战略打造与茅台品牌相称、与改革同步、与发展相宜的党建工作，努力在党的建设上创造“茅台经验”，为做强、做优、做大、做久茅台提供强力组织保证。

近年来，贵州茅台集团牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”，坚持把全面从严治党要求落到实处，切实把思想和行动统一到中央、省委和省国资委党委各项决策部署上,强化党组织的领导核心和政治核心作用，总体呈现班子合力更强、队伍素质更优、基层基础更实、干事激情更高的良好氛围，推动企业成功转型，各项指标呈两位数增长，实现了“十三五”良好开局。业界评价创造了“茅台现象”。

面对新形势、新任务、新要求，茅台明确：切实把握新形势下抓好党的建设的核心要义，从思想深处拧紧螺丝；切实用好新形势下抓好党的建设的基本抓手,从行动实处干出水平；切实创新新形势下抓好党的建设的工作方法，从工作细处彰显特色。同时，在思想建设上要打好底子，在队伍建设上要做好样子，在基层建设上要搭好架子，在效能建设上要对好单子。

茅台集团党委副书记、董事长袁仁国说：“围绕中心，服务大局，是党建工作的生命线。要找准切入点，服务大局促发展；要抓住关键点，围绕中心护发展；要把握着力点，依靠员工保发展；要探索结合点，助推改革求发展。”

茅台集团公司党委下设直属基层党组织61个，党小组242个,党员人数3548人。下一步,茅台集团将依托新一代信息技术手段，依托大数据和“互联网+”，推进“数字党建”。紧紧围绕生产经营，广泛深入开展包装线上党建、窖池边上的党建、物流车上的党建等，做到党建工作“全覆盖、无盲区、横到边、纵到底”。

茅台集团党委书记、总经理李保芳表示，茅台集团将深入贯彻党中央关于党要管党、从严治党各项决策部署，紧紧围绕“把方向、管大局、保落实”，切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉，以更加有为的态度，更加务实的作风，严格落实政治责任和工作责任，努力把加强和改进党的建设提高到一个新的水平，为茅台改革发展提供更加坚强的组织保证。

今年，茅台集团提出“工业反哺农业，回报仁怀乡亲”，在继续加大道真自治县帮扶力度的同时，在“十三五”期间，将以中小富民项目为主，一对一安排“戴帽”资金支持，帮助仁怀农村解决最急迫、最需要解决的困难和问题。（李丰）