福建南电股份有限公司——
劳模工作室“传帮带” 培育技术骨干
《工人日报》(2013年10月15日 04版)
福建南电股份有限公司依托“肖如劳模工作室”这一平台,广泛开展名师带高徒活动,带出了一批高级技术人才,并获得多项技术革新和发明创造。
肖如劳模工作室成立于2012年11月,以全国劳模肖如名字命名,主要成员有5人。工作室是发挥高技能人才进行技术攻关、技术创新、技术交流、传授技艺和实现绝技绝活代际传承的场所。通过组织技术攻关和创新,及时解决生产实践中的技术难题;推行名师带徒制度,加快培养一批精通专业理论知识、掌握精湛技艺技能的高技能人才,增强企业自主创新能力和核心竞争能力,推动企业职工技能水平整体提升和梯次发展。
肖如参加工作以来,先后带出学徒35名,均已成为生产技术骨干,其中高级技师3名、技师8名、高级电工12名;主持完成技术革新、发明创造项目100多项,获得专利6项(其中发明专利1项);主持安装调试设备200多台、项修300多台次、大修400多台次、维修500多台次,为企业创造经济效益600多万元。



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