本报讯 （记者王鑫 通讯员王琰峰）“东部岗位+中部人才”的精准对接模式拓宽就业渠道，是湖南娄底市深化跨省劳务协作、推动高质量就业的一个缩影。据介绍，娄底将稳就业置于民生工作首位，坚持“走出去”与“请进来”相结合。截至目前，全市已与长株潭、长三角等地区建立劳务协作关系34个，与比亚迪等重点企业建立深度合作27个。

据统计，今年“春风行动”期间，娄底市累计举办线上线下招聘会81场，发布岗位8.3万余个，初步达成就业意向近9000人。连续7年未中断的“点对点”返岗服务，是当地稳就业的又一块“金字招牌”。春节至今，全市开行赴广东、上海方向的高铁专列3列、专车114班次，免费输送7330名务工人员直达厂区。

既让“娄底工匠”走出家门、走进名企，也让返乡创业者拥有更广阔的舞台。在稳定存量就业的同时，娄底着力激发创业活力。通过深化“五创联动”，将培训、孵化、贷款、补贴、活动串联起来，扶持更多初创项目。

今年5月底举办的娄底市2026年度优质创业项目培育行动路演活动中，新化返乡青年伍娟凭借“巧手织梦振兴梅山”项目，获得3.5万元创业担保贷款及免费孵化场地支持。此前，她虽技艺傍身，却不懂市场运营；如今，在人社部门牵线搭桥下，创业导师为其提供针对性指导，帮助她锦绣梅山手工编织工作室，带动大批留守妇女灵活就业。

今年娄底开展创业培训4530人次，发放创业担保贷款2.4亿元，2.29亿元流向小微企业，累计带动就业2498人。