本报讯 “先进技能操作法”竞赛活动的蓬勃开展，为基层职工展示能力和才华搭起了“舞台秀场”。近日，内蒙古北重集团对“第二届先进技能操作法”进行表彰，特殊钢分公司刘邦华的“钢水自动测氢操作法”等27项受到奖励。据了解，本届先进技能操作法竞赛活动共有104项入选，经过专家评委综合评比，评出2项一等奖，3项二等奖，5项三等奖和17项优秀奖。

据内蒙古北重集团工会副主席李琦介绍，“先进技能操作法”竞赛活动是该公司为挖掘职工潜能、增强职工创新意识和创新能力而采取的一项新举措，它以“创新、提质、增效”为主要攻关内容，从规范工作流程、优化岗位操作、改进工作方法入手，以提高工作效率、推动生产经营任务的全面完成为目的，引导全体职工进行小革新、小发明、小创造，更好地营造全体职工提高岗位技能、规范操作程序、崇尚技能、钻研业务的良好氛围。 这种把岗位当成施展才能舞台的做法，一下子拉近了创新与基层员工之间的距离，激发了员工的创新热情。

竞赛活动开展以来，北重集团出现了“群星争耀”的创新高潮。 刘邦华所在的特殊钢分公司，是集冶炼、电渣重熔等于一体的大型特殊钢产品生产基地。多年来，钢水冶炼在线测氢全靠人工测量，而人工测量误差大、易烧枪，浪费定氢探头，且极易烫伤操作人员。刘邦华通过反复琢磨、试验，制作了液压升降定氢枪装置，测氢时，只需一按电钮，定氢装置就自动伸进钢水中采集氢值。此装置检测数据准确稳定，操作简便，杜绝了安全隐患。而中国兵器集团科技带头人江燮鑫研究出的清除H13模板锻造圆弧角方法，改进5个月就为企业节创效益400万元以上。

短短两年多时间，北重集团就有158项“先进操作法”诞生。这些经过摸索实践总结提炼形成的具有独创性、先进性、科学性和普及性的操作方法，将成为推动企业技术进步和产业升级的驱动力。

（刘纯泉 杨立东）