本报讯（记者彭冰 通讯员徐海莺）“项目建设存在的廉洁从业风险有12个点源，分别是实地考察费用管控不严格，接受厂家安排食宿等违反‘八项规定’问题；施工质量验收不认真问题……”1月9日，在吉林石化公司动力二厂锅炉烟气脱硝改造项目进度通报会上，厂纪委进行的伴随式廉洁从业教育，让所有在场人员都听得屏气凝神。

据了解，“伴随式廉洁从业教育”是指，企业在安排生产经营管理有关具体工作的同时，有意识地指出存在的廉洁风险，有针对性地提出防控措施和廉洁从业要求，有组织地进行监督和检查。党的十八届三中全会以来，吉林石化公司认真贯彻落实会议精神，加强反腐败体制机制创新和制度保障建设，开展了一系列“惩防一体”的伴随式廉洁从业教育。