中铁二十三局轨道公司
构建“三全”创争新模式
《工人日报》(2013年11月08日 07版)
本报讯 近日,中国铁建二十三局集团轨道公司《“三全”创先争优活动模式实践与研究》政研课题,被评为中央企业优秀研究成果二等奖。
2010年轨道公司党委决定开展“全面工作、全体员工、全过程”创先争优活动,构建了独具特色的“三全”创先争优模式。“全面工作”就是把涉及公司发展,从生产经营、科技开发,到文化建设、品牌提升等岗位全部纳入创先争优范畴;“全体员工”就是把创先争优活动从党组织、党员延伸到企业各层面的员工,把原本只有党员少数人参加的“独角戏”变成由全体员工参与的“大合唱”;“全过程”就是在企业管理过程中的每个环节、每项内容、每道工序都要创先争优。三年来,该公司先后有14%员工晋级,员工通过创先争优获得的奖励已占人均收入的40%以上。(黄仕科 潘永学 唐丽华)



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