从一名普通中专生成为“工人教授”，成为高级技师和正高级工程师，成为“双师型”人才代表，成为享受国务院政府特殊津贴的专家。济南莱电新源投资有限公司稽查班电工任杰20多年的坚守饱含着汗水与辛劳，同时也收获了诸多荣誉。他先后获得“全国五一劳动奖章”“山东省劳动模范”“齐鲁大工匠”“齐鲁工匠”“齐鲁首席技师”“济南专业技术拔尖人才”等荣誉称号。

任杰从小就对电力设备非常感兴趣。1998年，他从山东省农业机械化学校毕业后，成为一名电表抄表工。有一次在抄表时，他一只手被表箱的棱角划破，鲜血直流。回到办公室后，他陷入了沉思，“能不能设计一套装置，实现不开箱门抄表，既能提高效率，还能安全可靠”？直到下班回家，他突然看到家中的小板凳，联想到能不能在电表的屁股上安一个“小板凳”，实现不开门抄表？于是他忘记了伤口的疼痛，在家里连夜制作了一个铁皮版的“小板凳”，第二天拿到现场进行实验，果然实现了不开门就能抄表的功能。这是他工作半年后的首次创新，正是这次小小的改进，让他尝到了创新的甜头，从此坚定了“工人也可搞创新”的信念。

虽然有了创新的想法，但他很快在创新路上遇到了第一个瓶颈，那就是知识储备不足。为了提高技能，他想方设法给自己充电，努力完善自己的知识结构。经过年复一年如饥似渴的学习，让他实现了从一个中专生到大专生，再到“双本科”的跨越，从而为更好地创新研发注入了能量。

在这个看似不起眼的电工岗位上，他一干就是24年，用智慧和汗水破解了一个又一个的技术难题。他带领团队面向营销计量工作实际，开展实用关键技术研究，研制了便携式计量专用负荷仪、配电计量远程控制安全费控柜、便携式SIM卡智能检测仪、柔性验电机械手指等系列装置，研发了智能实训管理系统。他的科技成果《智能营销计量实用技术及系列装置》获国网公司科学技术进步二等奖。2022年4月27日，在首届大国工匠创新交流大会上，本成果技术转化在网上成功签约。该成果还获得了山东省职工创新创效竞赛省级决赛一等奖。他带领团队研发的便携式计量专用负荷仪攻克了国内电力计量行业两大技术难题，该发明填补了国内该项目的空白，有力提升了国家电力行业计量水准。

在国内，他首次提出在山东省内推广新的缴费控制模式——远程费控模式。为推广该模式，他积极研发“配电计量远程控制安全费控柜”，并获国家发明专利。配电计量远程控制安全费控柜成果转化后，在山东、河北推广应用，生产销售一万三千余台，产值过亿元。基于Zigbee无线通信和分级控制技术，他带领团队研发了分布式灵活应用的营销计量智能实训管理系统，项目授权6项发明，软件著作权4项。装置通过了山东省电子信息产品检验院、山东省软件评测中心等第三方权威机构的委托检验和性能测试。项目成果经中电联组织的科技成果鉴定并认为：在营销计量实训智能化方面达到国际先进水平。

团结合作是创新的不竭动力。为凝聚团队力量，更好发挥传帮带作用，2013年，任杰担任带头人组建“水滴创新工作室”。在他的创新团队中既有能工巧匠，也有设计专家，既有绘图高手，更有点子大王。多年来，他先后带出具有突出工作能力的徒弟21名，其中6人走向公司管理层，8人成为班组长，4人获得了市级以上劳模工匠称号，1人获全国技术能手称号。目前，创新工作室已取得国家级“任杰劳模创新工作室、莱电水滴创新工作室、莱电水滴咖啡屋、莱电”四个商标和国家版权局颁发的“水滴团队标识”一个版权。创新室不仅注重有形价值的创造，更走在了创造无形价值的路上。“水滴创新工作室”先后被授予“山东省电力公司创新工作室示范点”“山东省电力公司优秀创新工作室”“山东省任杰劳模创新工作室”“齐鲁工匠创新工作室”等荣誉称号。

（山东工人报记者 王瑞良 山东工人报通讯员 杜凯）