中工网讯 3月28日，由贵州省总工会主办，贵阳市总工会、贵州省工会服务职工中心、贵州省人才大市场承办的“工会送岗位 就业暖人心”贵州省总工会“2023年春风行动暨就业援助月”线上线下招聘活动圆满结束。此次活动已为期开展一个月，共组织405家企业提供22269个就业岗位。

网络招聘、线上直播带岗、线下招聘、专家走进直播间……自2月28日起，贵州省总工会为企业下岗待业职工、农民工、新就业形态劳动者、高校毕业生、就业困难群体等重点人员搭建多方位、交互式的就业平台，在贵州人才信息网、贵州工会就业服务专栏设立线上招聘专区，为求职者提供贵阳地铁物业管理有限公司、贵州建工集团第一建筑工程有限责任公司等161家优质企业6863个岗位，共收到17732份投递简历，初步达成就业意向1973人。

3月28日，贵州省总工会“2023年春风行动暨就业援助月”线下招聘活动现场。贵州省总工会供图

同时，采用省级－市（州）多方联动模式，在以省级线上招聘专区为主的基础上，增设了贵阳市、遵义市、安顺市、毕节市等9个市（州）线上招聘专区，组织144家企业，提供技术研发人员、平面设计、管理员、保洁员、机修工等9394个岗位。通过一点带动，多点辐射，扩大活动覆盖面，让全省多个地区求职者能够共同参与到活动中，活动期间，线上专区浏览量达到59368人次。

通过线上直播带岗，以多维云聘微信小程序为平台，组织20家企业走进直播间开展4场线上宣讲，提供798个岗位，吸引22409人次在线观看直播。直播期间，累计收到426份投递简历，初步达成就业意向79人。

在线下招聘中，组织贵州顺丰速运有限公司、上海红星美凯龙品牌管理有限公司贵阳分公司等80家优质企业，提供生产类、技术类、行政职能类、销售类、服务类等岗位5214个，累计收到简历1931份，初步达成意向445人。

为帮助提升求职者的职场软能力、规范职业行为，还邀请就业指导专家走进直播间，开展线上就业指导讲座，活动期间，观看人数达5631人次。

“稳就业”“保就业”，贵州省总工会满足求职者和用人单位多元化需求，在落实各类重点群体就业工作上持续发力，坚定不移推进全省各类重点就业群体，多渠道高质量就业。（罗德丽）