中工网讯 据河南工人日报消息，河南省总工会、省政府国资委近日联合印发《关于充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中带动作用的实施意见》（以下简称《实施意见》），就充分发挥国有企业在推进产业工人队伍建设改革中的带动作用提出要求、明确任务。

《实施意见》要求，要优先发展在一线岗位上作出突出贡献的产业工人入党，确保产业工人党员占产业工人总数的合理比例。开展各种形式的党员责任区、党员示范岗、党员突击队、党员服务队、工人先锋号等活动，发挥基层一线党支部战斗堡垒作用和工人党员的先锋模范作用，引导产业工人立足岗位、争先创优、勇担重担，不断增强产业工人先进性。坚持党建带工建，最大限度地把产业工人组织到工会中来。适当增加产业工人在国有企业各级党代会、职代会、团代会中的代表比例，积极推荐产业工人中的先进模范人物和杰出代表作为地方党代会代表和委员会委员、人大代表、政协委员，以及群团组织的代表和委员会委员。

《实施意见》提出，要强化和落实企业培养产业工人的主体责任，建立和完善贯穿产业工人职业生涯全过程的职业技能培训制度。足额提取职工教育培训经费，确保60%用于一线职工培训。积极推行企业新型学徒制和现代学徒制，积极推动技能传承和技术工人培养。充分利用“技能强国——全国产业工人学习社区”“网上练兵——豫工惠App”等网络平台开展线上培训，构建产业工人数字素养及技能发展的培育体系。围绕国有企业改革发展目标和中心任务，广泛深入持久开展劳动和技能竞赛，加大对竞赛中涌现出的优秀产业工人表彰奖励，通过召开表彰会、举办线上线下创新展、举办论坛等方式广泛宣传，激励引导产业工人为国有企业高质量发展建功立业。同时，聚焦企业生产技术难题，开展群众性技术创新活动，引导产业工人积极参加企业技术攻关、产品研发，将产业工人技术创新嵌入企业技术创新链条。充分发挥劳模和工匠人才作用，以企业战略需求为导向，组织劳模和工匠人才参与原创性引领性科技攻关，助力打赢关键核心技术攻坚战。国有企业普遍创建劳模和工匠人才创新工作室，发挥工作室在弘扬劳模精神、创新攻关、技能传承、人才培养等方面的重要作用。

《实施意见》还就健全技能人才培养、使用、评价、激励制度，建立国有企业工匠选树培养制度等提出要求，指导国有企业设立具有企业、行业特色的工匠称号，为优秀产业工人成长成才搭建平台、创造条件，激励产业工人走技能成才、技能报国之路。（河南工人日报记者 王静）