近年来，山东省济宁市微山县人民政府办公室不断加强机关工会工作制度化、规范化建设，发挥机关工会作用，把服务工作大局和保障职工权益作为出发点，创新工会活动形式，营造和谐工作氛围，展现了新时代机关工会组织新担当、新作为。

时刻把党的关怀与工会组织的温暖送到职工群众心坎上，做好新时代工会工作。以“听民声、解民忧”大走访活动为契机，开展党员干部联系职工群众入户走访工作，切实解决职工群众工作生活中的难事。截至目前，有序开展入户走访工作200余户，做到边走访、边整改、边提升；结合中秋、春节等节日，开展走访慰问离退休职工活动，为34名离退休干部职工送上慰问金、健康包、新春慰问信、学习书籍等物资；开展敬老爱老志愿服务活动，为敬老院老人送生活慰问品、开展义诊活动等，用实际行动践行尊老敬老爱老的中华传统美德。

围绕服务全县高质量发展，自觉把工会工作放到工作大局中去思考、去谋划。以政府办公系统“作风能力提升专项行动”为依托，举办全县政府办公系统文稿起草大比武、“建功新时代”征文比赛、演讲比赛等活动，激发广大党员干部职工干事创业的热情。组织举办全县政府办公系统“机关讲坛”暨“素质固安”基地体验活动，通过现场体验、警示教育、业务培训，筑牢了干部职工的底线意识和安全发展理念。

精准服务温暖职工。建设“职工之家”活动室，配备跑步机、球类、哑铃、投壶等健身娱乐器材，在工作之余为职工提供劳逸结合的活动空间；打造职工图书角，配备各类图书、水写字帖等，定期开展“阅读之星”评选、读书分享会活动，创建学习型组织，培树知识型职工；开展“创新实干 巾帼争先”关心关爱女职工活动，组织女职工健康体检，为女职工赠送鲜花，为“贤内助”送暖心卡片，增强职工幸福感，使每位职工感受到工会组织的温暖。（范良辉 糜秀霞 葛红普）