“十五五”开局之年，做好工会各项工作至关重要。站在新起点，工会如何团结动员广大职工为贵州走新路、展风采作出新贡献？2月27日，贵州省总工会党组书记、副主席彭旻接受本报记者专访，介绍2026年贵州工会真抓实干的举措。

记者：今年，贵州工会如何让思政引领既有高度又有温度？

彭旻：我们将深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述及在庆祝中华全国总工会成立100周年暨全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神，把《习近平与一线职工朋友们》这本书作为加强职工思想政治引领的生动教材，持续打造“中国工人大思政课·贵州篇——劳模工匠讲 青年职工说”特色品牌，创新职工思想政治工作方式方法，不断提高思想政治引领实效。

记者：“十五五”时期，在动员职工助力高质量发展方面有哪些重点举措？

彭旻：我们将聚焦推动高质量发展这一首要任务，落实好《贵州省深化产业工人队伍建设改革实施方案》，培育大国工匠和贵州工匠、黔酒茶绣工匠，积极创建劳模和工匠人才创新工作室，着力打造“匠心筑梦 技能黔行”工会技能竞赛品牌，推进“劳模工匠助企行”和企业深化“产改”助推计划，主动服务“六大产业集群”“三大特色产业”体系建设，发挥好工会技能培训“孵化器”、劳动和技能竞赛“加速器”的作用，推动贵州传统产业转型升级、新兴产业发展壮大。

记者：在推进共同富裕背景下，贵州工会如何精准服务职工、增进民生福祉？

彭旻： 我们将落实贵州省总《关于助力职工文化旅游消费十二项措施》，从工会消费券发放、职工疗休养扩面、慰问标准提高等多个维度，以“真金白银”的实惠和实实在在的服务，推动释放职工消费潜力，助力贵州文化旅游产业高质量发展。同时，完善“普惠性+特殊性”维权服务工作体系，深化“工会帮就业”专项行动，做实新就业形态劳动者维权服务，推进新兴领域工会组织“两个覆盖”，擦亮“四季送”等传统品牌，加强工人文化宫、工会驿站等阵地的“建管用”，让职工体面劳动、舒心工作、全面发展。

记者：贵州工会将如何通过加强自身改革和建设，提升工会的引领力、组织力、服务力？

彭旻：我们将深化与相关厅局、集团企业协同，加大对产业（行业）工会工作的领导、指导和支持力度，抓好省总直属单位制度化、规范化建设，深化拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果和工会“一法一条例”执法检查成果，落实好新修订的《贵州省工会条例》，推动将工会各项业务工作纳入法治化轨道，立足主责主业，树立和践行正确政绩观，努力使工会工作更加符合中央、省委和全总要求、更加符合贵州实际、更加符合职工群众期盼，为在中国式现代化进程中展现贵州新风采作出贡献。