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工人日报 2025年08月06日 星期一

新入职场如何克服紧张情绪?

【心路】脚踏实地,降低“被喜欢”的期望

《工人日报》(2025年08月06日 07版)

读者来问

您好,我是今年刚参加工作的职场小白,每天上班都感觉压力很大,总怕自己干不好、和周围同事关系不融洽,总之各种担心焦虑,不知道该如何缓解?

吉林 荆芸

 

专家心解

荆芸您好:

初入职场是人生的重要转折点,面对全新的环境、规则和人际关系,因对自身能力不自信、对新工作期望过高等产生各种心理困扰是非常正常的。一些常见的心理应对建议,能帮助你更好地适应和成长。

首先,要勇于面对新环境,接纳自己的不安。感到焦虑并不是你的错,也不是你能力不足。面对全新的环境、未知的任务和挑战,任何人都会有不适。接受这份不安,把它当作是成长的一部分,是自我认知的一个过程。

其次,主动与他人沟通,学会团队合作。新环境中,最害怕的就是孤独和被忽视。主动出击,是打破这一僵局的关键。试着多和同事聊天,或者参加团队活动,这些都是融入集体的好机会。不要害怕开口,哪怕只是简单的问候,也能逐渐拉近你与同事之间的距离。

职场社交的本质是“协作”,而非交友。要聚焦问题本身,提前准备好问题清单,减少临时沟通的紧张感。把同事当“队友”而非“考官”。用合作视角看待他人,主动提供力所能及的小帮助。

此外,还需脚踏实地,降低期望值。如果对新工作抱有过高的期望,当实际情况与期望不符时,容易产生心理落差。要调整自己的心态,客观地看待工作,认识到任何工作都需要一个适应和成长的过程。如果担心自己无法胜任工作,对自己的能力产生怀疑,可以通过学习和实践来提升自己的专业技能,增强自信心。同时,也要降低“被喜欢”的期待,职场尊重源于专业能力与责任担当,而非讨好。专注解决问题,用结果赢得信任。

在日常生活中,要保持良好的作息习惯,保证充足的睡眠,适当进行体育锻炼,如散步、瑜伽等,以缓解压力。

职场不是考试,没人能永远满分。那些让你夜不能寐的“重大失误”,往往在三个月后连细节都无人记得。成长路上的磕绊终会成为你的独特经历,给自己时间,相信你会找到属于自己的节奏。

蓉娟

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