线上直播带岗、面试直播间、一对一企业人才对话、网络企业人才培训课堂、高新“365云聘”平台……今年以来，贵阳高新区通过开展一系列人才服务活动，打出助企纾困组合拳，助力区人力资源服务业复苏。

为了帮助人力资源服务机构迅速恢复市场运营，高新区转变传统思维，带头引领企业开展线上招聘。采取政府主导市场的形式，免费将大数据招才引智中心提供给企业开展线下社会招聘活动，目前已举办3场招聘会，共吸引6000余求职者参加，初步达成意向4000余人。

此外，在高新区国家级人力资源服务产业园高新分园已有21家人力资源服务机构、4家社会团体组织入驻国际人才城。根据相关管理办法，入驻人才城的人力资源服务机构还可获得20%房租补助，人才服务社团可获得40%房租补助。同时，通过年度动态考核，还可获得最高60%的下年度租金优惠。根据2022年考核结果，高新区今年将对人才城入驻机构发放房租补贴9.3万元，租金优惠36万元。

“今年以来，在高新区的大力支持下，园区已实现营业收入1.5亿元；构建商业化高端人才库60余万人、产业人才库65万余人。”人力资源服务产业园相关负责人表示，下一步，贵阳高新区将结合实际，积极落实各项兑现实施细则，全力打造政策更优、环境更好、服务更暖的发展环境。（李思琪 李雪玉）

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