吉林市总

推进职工互助保障工作再提升

3月29日，吉林市总召开职工互助保障工作会议，总结2017年全市职工互助保障工作，安排部署2018年工作任务，对2017年度职工互助保障工作先进集体和优秀个人进行表彰。

据介绍，吉林市总2017年以职工需求为导向，开展了“送清凉”“献爱心”“健康角”“二次救助”等活动，实现了多元化服务模式，扩大了会员服务工作领域，全市发展会员23万人，会费收缴2762万元，全年给付互助金2183万元，受益职工21900人次。有20家先进单位、21名先进个人被评为全国职工互助保障工作先进集体、优秀个人。今后，吉林市总将继续以职工需求为导向，提高多层次保障服务能力，突出主责主业，加强职工互助保障工作的监督管理。（王敦富）

——摘自2018年3月30日《劳动新闻》

陕西铜川

建立地税代收工会经费联席会议制度

近日，陕西铜川市讨论通过了《铜川市地税代收工会经费联席会议制度》，工会经费收缴率低、政策宣传力度不够等问题有望得到解决。

据了解，近年来铜川市工会经费收入一直保持稳定增长。但2017年铜川各类所有制企业、差额事业单位（不含省管单位）在职人数50967人，全年工会经费实际收缴率仅为应收的37%。工会经费收缴率低、政策宣传力度不够、审计补缴缺乏力度以及工会地税间尚未联网等问题成为该市工会经费收缴的瓶颈。本次联席会议确定，将建立联合工作机制，完善目标考核体系，建立第三方数据共享平台并联合对未缴工会经费单位加大审计和稽查力度。（王何军）

——摘自2018年3月26日《陕西工人报》

（王维砚整理）