本报讯 （记者柳姗姗 通讯员王诗月）近日，吉林省人社厅和省残联在四平市共同启动了就业援助月活动，集中帮扶各类就业困难人员和残疾登记失业人员就业创业。在当天的全省就业困难人员和残疾登记失业人员专场招聘会上，52家用人单位发布用工信息2412条，提供就业岗位4562个，800余人达成就业意向。

“我想找个手艺活儿，这样就不用整天待在家里了。”11年前，沈术波因一场意外落下终身残疾，此次求职，她特意带上自己手工做的彩色草编工艺品，希望能博得招聘企业的青睐。

据介绍，今年的就业援助月以“就业帮扶，真情相助，不让一个困难群众掉队”为主题。援助对象主要针对残疾登记失业人员等就业困难人员，农村建档立卡贫困劳动力，以及符合就业困难人员认定条件的去产能企业职工、长期停产停工企业职工等。

在深入基层走访调查，摸清各类就业援助对象基本情况、就业状态和就业服务需求的基础上，吉林省人社厅专门制定帮扶方案，因人施策。如对就业意愿不强的，加强职业指导，促进其主动投入到求职就业过程中；对技能水平较低的，实施针对性强的职业培训，帮助其尽快掌握一门实用技能；对家庭负担重、就业时间不固定的，重点为其提供工作地点合适、工作时间灵活的岗位信息；对通过市场渠道难以实现就业的，实施公益性岗位托底安置等。

同时，对于援助对象人数较多、帮扶难度较大的地区，省、市（州）、县（市、区）将联动集中开展就业援助专项招聘活动，通过集中招聘、上门推荐等方式，切实帮扶援助对象实现就业。在化解过剩产能压力较大的地区，将建立重点调度制度，组成工作组深入分流职工人数多、内部分流安置难、解除关系难的企业，及时了解分流职工的就业需求。

为防止出现政策落实不到位、服务活动走过场等问题，吉林省人社厅还将通过实地检查、电话随机访问援助对象等方式，对所辖地区活动开展情况进行督导。对已实现就业的，每人至少开展一次回访调查，实施动态跟踪帮扶，搞好援助后续服务，努力提升就业质量和稳定性。

吉林省人社厅相关负责人告诉记者，此次活动将持续到2月5日，预计本月全省将援助就业2万余人。另外，就业援助活动也将在全年持续开展，预计全年将有6万余名就业困难人员实现就业。