在山西焦煤西山煤电官地矿，该矿生活公司食堂职工杨书奇已经成为矿山闻名的“养殖大户”，这个曾经的特困家庭，目前已养了22头猪、800余只鸡，“今年估计有7万元的收入”。

如今，像杨书奇一样，参与养殖的官地矿困难职工和转岗职工已有18人。在矿工会养殖基地内，该矿困难职工已养殖种兔200只、种羊60只、种猪52头，寄托着很多困难职工家庭解困脱困的期望。

建矿50多年，官地矿工亡病亡职工的遗属每人每月只有193元的抚养生活费；此外，还有在档特困职工44户，因病因子女上学导致生活困难的职工数以百计。过去依靠帮扶资金。然而煤矿生产经营恶化，在岗职工工资下降，常常一拖数月才发放，“帮扶资金投入比好年景时，还是少了三分之二……”2014年底，矿工会主席邓志强苦思解困脱困的“良策”。

官地矿南山坡引起了企业工会的注意。坡上曾经是一排排平房，后来渐渐废弃，不远处是早已荒废的矿农副科养殖区。

在矿工会动员下，曾经是农民的职工们再次肩扛铁锹、镐头，浩浩荡荡登上南山坡。大伙儿推倒一排排断壁残垣，搬走一堆堆生活垃圾，捡砖瓦、锄蒿草、平地堰，覆盖黄土，最多时达到300多人参加义务劳动，最终收获了6亩多土地。当年就收获了新鲜蔬菜，免费送往矿职工食堂。

今年，官地矿工会决定将这一好事做大做实。矿工会筹集8.1万元，由办公室主任范松帅承包了这块“试验田”。工会给“创业者”定了几条原则，一是不能把这笔钱赔进去，要给大家赚回本；二是要把利让给参与上山养殖种植的困难职工和分流职工；三是培养出养殖能手。

范松帅承包后，也将责任落实到人头，在基本工资外，与养殖人约定了奖励办法，即在养殖品种市场成活率基础上，再降几个百分点，超过的收益归养殖人所有，预计年收入能达到20万元。矿种植基地也照此办理，产售蔬菜4000多公斤，收益在万元以上。