1.社会保障离我们有多远

我们农民工中不少人没有听说过社会保障制度，即便知道的都感觉这是城里人的事，离我们相差十万八千里。这是为什么？

首先，是因为我国的社会保障制度采用了城市包围农村的建立策略，分步骤来实现。一些社会保障制度的覆盖面还没有完全罩到农村，只在城市推开，如社会保险，所以我们听起来比较陌生。

其次，针对我们农民工这一新兴的群体，社会保障制度政策设计还有些滞后，目前，还没有专门的解决农民工社会保障问题的政策法规。然而，国家和社会都很关注这个群体的利益，相关政策法规的出台指日可待。

第三，社会保障制度在农村宣传不够，使我们不能很好地了解这方面的政策知识。

2.社会保障制度这么好，我们怎么才能享受呢

社会保障制度是由社会救济、社会福利和社会保险等内容组成，不同的内容所覆盖的人群是不同的。

社会救济的对象是生活困难的公民，社会福利的对象是全体公民。要想得到这两个层次的保障，并不需要特殊的条件，也不用缴费。

特别提示

与社会救济和社会福利不同，社会保险面向的是有工资收入的劳动者，劳动者要参加社会保险制度，必须以劳动关系的存在为前提。也就是说，合法用工是享受社会保险待遇的根本前提。

我们与用人单位建立劳动关系，这种劳动关系的证明是签订书面的劳动合同。劳动合同的内容一般包括：劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护等内容。用人单位未签劳动合同的，属于违法用工行为，我们可以向劳动监察部门举报。

如果由于种种原因没有来得及和用人单位签订书面的劳动合同，就先上岗工作了，但我们和用人单位之间已经形成事实劳动关系，法律同样保护我们的合法权益。这时一定要注意保存证据，如用人单位的职工工资发放花名册；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等；填写过的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录等。当我们与用人单位发生劳动争议时，就需要用上面所说的证据来证明自己和用人单位之间存在劳动关系，否则，很难维护自己的合法权益。

特别提示

社会保险是劳动者和单位共同缴费的，也就说，我们要参加社会保险制度，必须先缴费，才能获得成员资格，因此有“先尽义务，后享权利”一说。同时，这种权利和义务是对等的，指的是机会上的均等，在遭遇法定范围內的各种风险时，参加社会保险制度的成员都可得到保障基本生活的帮助。

一般情况下，养老保险、医疗保险、失业保险简称“大三险”，劳动者本人必须缴费，而工伤保险、生育保险简称“小二险”，劳动者不必缴费。有的地区针对农民工会有更多的优惠。

节选自中国工人出版社

《农民工应了解的69个社会保障常识》