本报讯 同忻煤矿注重在塑造技能型区队、班组上做文章,提升职工队伍的技术水平。

通过理论培训、岗前培训和现场培训相结合的安全技能培训方式，以及开展员工技能大赛、班组劳动竞赛、班组回收复用竞赛、班组之星等系列活动，该矿涌现出一大批技术骨干。为了不断提高井下班组长队伍的整体素质，该矿进一步强化师资建设，外聘权威专家来矿授课，提高培训质量。他们还与大专院校联合举办函授机电专科班、远程教育课程进修班，给职工提供更多学习机会。（ 孙炎宾 ）