本报讯 中铁十六局电务公司在“三严三实”教育活动中，运用“三访三问”的形式找差距找问题，根据“三严三实”的要求抓教育抓整改，使“三严三实”教育活动用真功见实效。

“三访三问”的具体做法是，一访领导干部的同事，问工作作风问题；二访所在单位的群众，问官德品质问题；三访教育对象本人，问个人修为问题。通过“三访三问”调查摸底，掌握了教育对象的基本情况，使教育活动讲情况有事实、搞教育有根据、抓整改有方向，受教对象心悦诚服，如同喝了一碗心灵鸡汤。也使“三严三实”教育活动真正收到有的放矢，立竿见影的实际效果。

（谌启程 刘莉）