创新形式打造廉政教育长效机制
《工人日报》(2015年04月17日 07版)
本报讯 大同铁联生活服务中心纪委充分发挥机关内部人才库优势,打造廉政教育长效机制。
突出重点,拓展对象。以干部教育为主体,重点向中心领导、“一把手”及重点、热点岗位负责人延伸。突出在重大节日和岗位调整等关键时期开展提醒教育;紧扣主题,彰显特色。以廉政教育为主题,并结合实际需求增加或调整课题。宣传关于党风廉政建设的新动向、新举措、新经验,查处的典型案例,最新廉政法规解读,勤廉思想等内容,凝聚反腐倡廉建设正能量;创新形式,增强实效。改变刻板生硬的说教方式,用精简快捷的语言、脍炙人口的点评、发人深省的解析和幽默风趣的图片,对党员领导干部开展常态教育。 (麻晓红 刘守林)



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