本报讯（记者钱培坚）在上海自贸区扩区、自由贸易试验面扩容之际，工会工作如何适应国际化法治化营商环境？2月5日，上海市总工会、上海自由贸易试验区管理委员会联合召开中国（上海）自由贸易试验区劳动关系与工会工作论坛。论坛上，7名工会工作者、资深学者就自贸区的工会组织建设工作、劳动关系协调等7方面问题分享了各自的研究成果和精彩观点。全国总工会书记处书记、法律工作部部长郭军出席论坛。

上海市总工会主席洪浩在论坛上指出，要着力在自贸区探索一条有中国特色的适应国际化和法治化需要的工会工作新路径，重点突出工会的维护职能，自贸区工会要进一步强化职工立场，扎扎实实为职工说话办事；着力推进工会组织去行政化运作，探索建立地区工会、企业工会、行业工会有机衔接、扁平化且富有自贸区特点的工会组织网络体系，更多地运用网络动员、公益参与、兴趣搭台等社会化手段，增强工会工作和工会活动的吸引力；要在大力发展企业民主等方面进行探索实践，充分发挥职代会制度这一具有中国特色的企业民主管理制度的独特优势，有效落实好职工群众的知情权、参与权、表达权和监督权。