本报讯（通讯员徐顺明 记者毛浓曦）工会能为职工提供哪些服务？陕西省宁强县总工会“从职工满意的事情做起，从职工不满意的地方改起”，在全县工会系统推行服务清单制度，此举得到职工和社会各界好评。

自2014年8月以来，该县工会积极谋划，按照“程序规范、提高效率、简明清晰、方便办事”的原则，以“一简二转三服务”为工作目标，即：进一步简化办事程序，转变工作作风和工作职能，服务改革大局、服务基层、服务职工，努力实现最简单的办事程序，最短的办事时间，最优的办事环境，最好的服务质量，对县总的各项服务进行认真梳理，按照权利类型、权利名称、法律依据、行使主体等，落实专人列出清单，将责任清单细化到分管领导、具体承办人、限时办结时间，向社会公布，亮出家底。

经过梳理归类，宁强县总将劳模评选、工资集体协商、厂务公开、监督检查、信访维稳、工会经费收缴、职工互助保障等4大项13大类工作和运行流程图在工会办公室外上墙公示，亮出服务，亮出承诺，主动接受职工监督，使工会各项工作一目了然，方便了前来办事的基层工会人员和职工。在此基础上，县总还按照“职权法定、便民高效”的原则，修订完善了各项工作制度，用制度规范权力，有效促进了工会工作公开、透明、高效运行。