本报讯 （记者吴铎思）“重大事件要专报，突发事件随时报告，没有发生欠薪事件也要实行‘零报告’，并随时跟踪报告事态发展和处理结果。”福建省总工会日前实行了欠薪周报告制度，以预防和解决元旦春节期间企业拖欠职工工资问题。

福建省总要求各级工会要深入企业了解掌握企业的经营状况和工资发放情况，对排查中涉及工资拖欠的苗头性倾向性问题早跟踪、早疏导、早解决。省总同时要求建立工作问责制度，对没有掌握欠薪情况，或者瞒报、漏报、未及时协调处理酿成重大事件和造成恶劣社会影响的，追究相关人员责任。各设区市总工会要排查、汇总所辖地区或行业的企业拖欠职工工资情况，每周五将情况统计报送省总工会。