本报讯 （记者姜明 通讯员姜书范）“多亏天津滨海新区的好政策，作为外来工的我通过努力，才将老婆孩子户口一块落到了市里，成了天津的新市民，这是做梦也没有想到的事。”1月9日，在天津市滨海新区行政服务中心大厅门口、刚刚办完落户手续的“优秀外来工”李先生高兴地对记者说。

据了解，天津市滨海新区第三届、2013年度“优秀外来建设者”评选日前结束。1563名外来务工人员榜上有名，至此，天津已有近7000名优秀外来建设者获此荣誉，并获得户口准迁证，成功落户滨海新区。

目前，天津滨海新区的外来建设者数量已经突破百万，“拥有城市户口，成为真正的滨海新区人，享受同城待遇”是大多数新区外来建设者的共同心愿。为鼓励广大外来建设者爱岗敬业，扎根滨海新区，分享滨海新区开发开放所带来的“红利”，自2010年开始，天津滨海新区每年举行一届“优秀外来建设者”的评选表彰活动。

“优秀外来建设者”的评选工作，采取企业推荐和评分制相结合的模式，企业按要求推荐参评人员，根据《滨海新区优秀外来建设者评分表》进行打分，注工作能力和业绩，得分60分以上的人员，将从高到低依次排序，择优录取。按照该市滨海新区的相关政策，对于“优秀外来建设者”的奖励，除了颁发荣誉证书和奖章外，还为符合落户条件人员办理个人落户及家属随迁，并在子女就学入伍、社保统筹、民政救助等方面获得同城待遇。截至2012年底，通过评选“优秀外来建设者”而获准落户新区的外来建设者及随迁家属已达4000名。

2013年度“优秀外来建设者”评选，天津滨海新区首次建立了信用征信系统，评选范围放宽对参评企业纳税额限制，申请落户条件中，企业上年度纳税额度由原来的300万元降至100万元。劳务派遣制员工也进入参评范围。参与企业的数量，从首届的88家到第三届的251家，增加了近两倍。

“滨海新区优秀外来建设者评选，使优秀的公司员工家属得到更稳妥的安排，家庭稳定了，他们也能够更加安心地工作了，对公司长远的发展也是非常有利的。” 参评企业中海油服总公司的一位负责人这样说。