企业党建创新论坛在京举办

研讨提高科学化水平

本报讯 由中国领导科学研究会等单位举办的“2013全国企业党建创新论坛暨全国企业党建工作先进单位和全国企业优秀党委书记表彰大会”，于近日在京召开。本次论坛的主题是“全面提高企业党建科学化水平”。

围绕论坛主题，中央有关部门领导和国内知名党建学者作了精彩演讲，部分企业党委书记和党务工作者代表就新时期如何提高企业党建科学化水平进行了经验交流，并与专家学者进行了面对面互动式交流。广大企业党务工作者针对新时期、新形势、新机遇、新挑战，研究新情况，解决新问题，探索新方法，创造新经验，结合各自企业的不同特点和实际情况，形成了一批创新性成果。大会表彰了2013年度全国企业党建创新示范基地、全国企业党建工作先进单位和全国企业优秀党委书记、全国企业党建先进工作者，还现场发布了《2013中国企业党建优秀成果》。（刘栋栋）

吉林石化化肥厂

严禁干部操办“升学宴”

本报讯 （通讯员王玉明 记者彭冰）吉林石化公司化肥厂7月初下发规定，严禁党员干部借子女升学之机大操大办“升学宴”，杜绝借机敛财的不正之风。

此项规定的范围包括：禁止党员干部邀请本单位同事或有工作关系的人员参加庆贺活动；禁止用公款公物操办子女升学事宜；禁止用公车接送子女入学；禁止借子女升学之机收受礼品、礼金及有价证券等。为使规定落到实处，该厂督促各基层单位对党员干部子女升学情况进行统计，并与有子女升学的党员干部进行廉政谈话，由本人做出承诺。厂纪委还采取明察暗访、发动广大员工积极监督、设立举报电话等形式，加大了监督检查力度。违反规定的，将视情节轻重给予当事人通报批评或党纪、政纪处分，并追究其单位有关领导责任。

大连工务段

发挥党员突击队作用

本报讯 大连工务段党委发挥党员骨干在施工现场的尖刀班和突击队作用，把党内安全控制落实到施工现场和施工岗位，全力确保道岔大修施工安全有序展开。

这个段党委从管内8个线路车间中选拔出126名党员骨干和技术尖子组成道岔施工尖刀班，围绕防护设置、现场作业等关键环节，把关键部位、关键环节落实到人头，层层布控施工安全防控网络，做到作业项目分工和每道作业工序都有党员把控。由于道岔大修施工人员集中、机具多、场地狭窄，这个段党委抽调15名具有一定现场工作经验的党员干部，强化作业安全控制，明确控制责任，实现施工安全和岗区控制无缝对接。

（王勤秋）

温州企业

启动“党员文化节”

本报讯 “行为规范我先做，精细管理我先行，模范作用我先塑……”日前，青年党员代表林高翔在温州电力局庆祝中国共产党成立92周年纪念大会上发出倡议，标志着该局“用心传承·文化铸魂”党员文化节正式启动。

在历时3个月的党员文化节期间，该局将开展文化熏陶、文化学习、文化实践、文化引领四大系列活动，通过传统媒体和新兴媒体相结合的方式，创作一批以微电影、摄影、文学等形式的弘扬时代精神的作品，树立全市系统党组织和党员的先锋形象。同时，还将积极开展党章学习周、读书周等活动，以读书屋、学习角等形式，打造一批文化学习阵地，以岗位技能、微型党课、主题演讲等竞赛，促使广大党员主动学习、用心学习。

（陈海平 杨彬伦）

中铁四局装饰公司

女干部顶起“半边天”

本报讯 近年来，中铁四局装饰公司坚持从“培育、使用”两个环节入手，加大对女干部的选拔、培养力度，使一批德才兼备的中青年女干部脱颖而出，走上了公司中层领导岗位。

该公司不拘一格培养选拔任用女干部，在工作中打破男女性别界限，注意发现培养女干部的特长，形成全面、发展、客观地看待女干部的良好氛围。把女干部培训工作纳入干部教育培训规划，积极引导鼓励女干部参加电大、函大、自考、研究生班学习，使女干部的视野、思路得以拓宽，政治素养、专业水平得以提高，并且有计划地将在机关工作的女干部派到项目部任职锻炼。（徐素玮）

格尔木工务段

打造廉政文化特色品牌

本报讯 （特约记者邢生祥 通讯员桂连鑫）近日，青藏铁路公司格尔木工务段开展“我心中的廉洁形象”征文和手工艺品、书画、摄影作品征集活动，组织干部职工观看廉政教育专题片，积极探索党员干部廉洁从业的新途径，打造廉政文化特色品牌。

该段从培育全段干部职工“淡泊名利、洁身自爱、风清气正、干事创业”的廉政发展理念入手，对段机关和11个车间进行廉政长廊的特别设计，广泛宣传廉政文化建设的方法、内容和目标要求，坚持将廉政文化与安全生产工作同部署、同检查、同落实，形成了廉政文化建设的长效机制。