5月31日，江西德兴铜矿的第23个工会会员活动月在浓雾密雨中落下帷幕。德兴铜矿工会主席王家通对记者说：“开展此项活动的初衷在于突出工会元素，强化会员意识，提升工会影响力。”

记者感触，一项工会活动何以坚持了整整23年？

德兴铜矿是亚洲第一、世界第二的露天铜矿，具有日产13万吨铜矿的综合生产能力。1991年，德兴铜矿决定将每年5月作为工会活动月。德铜工会结合矿山中心工作，在会员活动月期间，一年确定一个主题，围绕企业中心工作，开展培训、职工技能竞赛、职工技术创新、劳模先进宣传、法律监督、劳动竞赛等内容丰富、形式各异的活动，团结带领广大职工为企业改革发展和谐稳定作贡献。

今年5月1日，德铜工会以“中国梦·劳动美”为主题，拉开了第23个工会会员活动月的帷幕。翌日，全矿1000余名工会会员参加了义务奉献日活动。会员们拿着铁锹、锄头、扫帚等工具，冒着烈日，来到各自的责任区，有的清理水沟，有的清除杂草，有的清理垃圾，个个干劲十足。

在今年的会员活动月中，矿工会共举办了5个工种的职工技能比赛，举办了矿工会干部、女工干部、班组长培训，培训人员达2000余人次。活动月中，江铜集团还对德铜职工2012年自主管理课题进行了评审，全矿共立项6764项，48个课题参加矿级发布，9个课题报集团公司评审。矿工会还在活动月中集中宣传矿山各岗位劳动模范、先进人物的先进事迹，一大批先进集体和个人先后受到表彰，一时间，先进模范成了矿山职工争相效仿的“明星”。

活动月里，工会活动一个接一个，丰富多彩活动不断强化员工的会员意识，凸显工会组织的作为，充分发挥了工会组织职工、引导职工、服务职工、维护职工合法权益的重要作用。

泗洲厂工会会员吕建新在谈起活动月的感受时说：“当我看到员工在技能比武中那全神贯注的眼神，看着他们额头上的汗水，看着他们为所获得的成绩而露出的笑容，就为他们感到骄傲，这些成绩是对他们辛勤工作的肯定，更是激励他们继续努力的动力。”

回想起坚持了23年的工会会员月活动，王家通深有感触地说，此项活动的开展，让职工真切地感到，工会组织就在你身边！通过开展会员月活动，以建设“党组织靠得住、行政信得过、职工离不开”的群众组织为目标，矿工会全力打造“有为工会”、“法制工会”、“温馨工会”、“文化工会”和“活力工会”，通过抓重点、育亮点、攻难点，工会组织的贡献力、作用力、亲和力、凝聚力、创新力得到充分体现和提高。

近5年来，该矿开展不同主题、不同范围的劳动竞赛共648项，参赛职工达37.3万余人次，有100多名个人和50多个集体获得集团公司级以上表彰，其中公司级劳模15人次，1人荣获全国五一劳动奖章，1人被评为省劳动模范，5人荣获省五一劳动奖章，3人当选江铜十大功勋员工。矿工会共征集合理化建议1.72万条，采纳实施6291条，为企业节约和创效7019.8万元，其中《利用萃取技术回收酸性水中的铜》等5个项目被全国总工会评为“全国职工节能减排优秀合理化建议”奖。总结和申报了各类操作、维修法40多项，命名表彰9项职工先进操作法。5年里，全矿共有113人破格晋升为高级工人技师、技师，59名参赛选手获得江铜集团技术能手称号，33人获江西省技术能手称号。同时，还有4人荣获“全国技术能手”，4人荣获“有色金属行业技术能手”称号，3人被评为江西省首席技师。目前，全矿拥有中级工以上职工2161人，其中技师717人、高级技师86人，占职工总数的22.54%，较5年前相比，上升了12.5个百分点。