本报讯（通讯员邓昆伦　王立武）临近“年关”，在外打拼了近一年的农民工们正准备返乡过年，让他们担心的就是自己的劳动所得能不能足额领到手。然而，中国铁建十六局集团南昌片区的农民工很少有这种担心。

“我们留了足够的钱，确保农民工工资一分钱不欠，春节期间愿意留下来施工的还要发加班费。”日前，集团轨道公司副总经理兼南昌轨道交通1号线一期三标项目经理任世林说。以往，由于虚报农民工工资，该集团一个工区曾经被罚款20万元。此后，各工区再没有出现弄虚作假、虚报、欠薪等行为。

“绝不能拖欠农民工兄弟的工资！”该集团沪昆客专江西段5标项目经理赵永、党工委书记郝孟广的认识高度一致。项目部专门成立了农民工工资管理小组，下发了《关于规范农民工工资发放的通知》，在各工区设立考勤统计员，负责每天到现场统计农民工出勤天数，并每10天更新上报一次农民工增减变动情况。

各劳务队每月30日上报月度出勤表，由劳务队负责人核实签名确认，工区考勤统计员及工区经理签字并加盖工区公章后上报项目部计划合同部核查。

同时，各工区将当月的农民工工资造表，由财务负责人、考勤统计员、经理、书记签字并加盖本工区公章后报项目部财务部。经农民工工资管理小组审核批准后，由项目部财务会同工区财务于次月10日前将工资足额打到农民工工资卡，银行打卡对账单由项目部和工区两级财务部门分别保存、备查。

“刚实行的第一个月，就有一个工区虚报农民工工资，我们查实后，对该工区罚款20万元，工区经理、书记、财务部长、考勤统计员各罚款5000元。”郝孟广说，“另一个工区按通知要求严格执行，农民工持卡率100%，我们通报表扬，并对工区经理、书记兼财务部长、计划部长、考勤统计员各奖励5000元。”

奖罚分明，立竿见影。自此后，各工区再没有出现弄虚作假、虚报等行为。做到了农民工工资足额及时发放。