本报讯 （记者庞慧敏）今年以来，广西壮族自治区的8个市将工会组建工作纳入对县委、县政府的绩效考评中，建立起“领导约谈制度”。以完善“党建带工建、工建服务党建”工作机制为抓手，把工会组建纳入基层党建工作目标管理考核体系，使工作格局不断优化。截至目前，自治区在全总非公企业数据库中的建会率达到89.1%；国有企业组会率达到98.03%；企业职工入会率达到87.03%；国有、企事业单位厂务公开达100%。这些成绩的取得，源于广西各级工会创新建会方式，逐一突破重点和难点，不断提高建会工作的科学化水平。

广西各级工会积极创新工作方法，采取“边清库、边建会、边录入信息”的工作方式，逐一突破重点难点。今年8月，桂林市总组成7个指导督查工作组，会同各县（区）工会干部共1000多人，深入企业、职工中解疑释惑，开展了为期1个月的“集中建会攻坚月”行动。河池市总争取地方政府和工商局、统计局、地税局等部门的支持，在清库工作中，宜州市总坚持重心下沉，关口前移，仅用4天时间就对辖区内所有企业及数据库中企业信息情况进行了一次全面有效的排查。

各级工会在推进建会工作时，同步推进今年出台的广西首部企业民主管理条例，通过建立区域性、行业性职代会制度，解决中小企业职工参与民主管理难等问题。