宋太国观点

创先争优根本目标任务是要解决经济社会发展中的实际问题，解决党的先进性、纯洁性的建设问题。创先争优活动为基层党组织和广大党员发挥作用提供了一个有效平台

深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动，是加强党的基层组织建设的一项经常性工作，也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。国有企业开展创先争优，就要紧紧围绕科学发展主题，以改革发展稳定为中心，以生产经营管理为舞台，提高企业党建工作科学化水平，发挥创先争优对中心工作推动优势，确保实现“做强做优，创建一流”的目标。

宣传引导，高调开展，吸引广大干部职工参与其中，是创先争优活动成效最大化的重要措施

创先争优活动是由党中央发起的一项重要活动，各级党组织要对此项活动进行认真的学习，充分领会精神，认真贯彻落实，人员上要保障，措施上要跟进。各级党组织要成立活动领导小组，党组织书记为第一责任人，研究制定本单位活动实施方案。召开启动仪式，开展签字活动，利用有效舆论阵地大张旗鼓地宣传，营造浓厚的活动氛围。在节假日等重要节点，开展创先争优主题宣传活动。通过多种形式的宣传，引导广大党员积极参与活动，不断丰富活动内涵，创新活动内容，提升创先争优的活动成效。

服务大局，有的放矢，注重与实际工作相融入，是衡量创先争优活动成效的重要标准

创先争优根本目标任务是要解决经济社会发展中的实际问题，解决党的先进性、纯洁性的建设问题。创先争优活动为基层党组织和广大党员发挥作用提供了一个有效平台。各级党组织在谋划本单位的活动时，要站在全局谋划工作，要以推动企业发展为出发点，做到围绕中心，服务大局，“筛选”出适合本单位党建工作实际情况和党员素质的活动来开展，充分激发广大基层党组织和党员干事创业的热情和动力，使创先争优成为党员干部的价值取向，个个争先进、人人做优秀。要使创先争优活动与实际工作有效融合，一抓到底，抓出成效，以此来推动整体工作再上台阶，才能达到事半功倍的效果。

夯基固本，务实高效，与党建基础工作相结合，是创先争优活动取得实效的重要前提

创先争优活动是党组织在全体党员中开展的一项阶段性工作，其核心是党的领导干部，特别是一把手运用党的理论方法统领和推动各项工作。因此，此项活动的开展是建立在各级党组织党建工作基础之上，不能够脱离党建基础而开展。设立党员示范窗口、党员先锋岗，一个党员要创立一面旗帜。各级党组织在开展创先争优活动的同时，必须加大党建工作力度，抓好党组织党员三个作用的发挥，把党建工作的焦点、热点问题作为创先争优的重点，落实到位，加强考核，重点督查，使基层支部工作基础牢固，务实高效，更具有活力，堡垒作用得到充分发挥。

精心谋划，详细部署，建立科学的考评机制，是激活创先争优生机与活力的重要方法

有竞争才有压力，有考评才有动力。各级党组织在谋划创先争优活动时，除了谋划好各阶段的具体任务和活动外，还要制定切实可行的考评机制，对各级组织的每项活动做到：事前有安排，事中有参与，事后有结果，并记录在案，阶段奖评。根据管理机制不同，实施领导班子点对点联系制度，每名班子成员都要有1~2个联系点，定期深入对口单位检查督导创先争优活动等。各级党组织也要对组织内的每名党员参加活动情况建立一个详细的台账，对阶段党员的活动参与情况、学习情况、工作情况以及职工群众的评价进行综合登记，按照台账记录情况适时进行评比表彰，以此来调动各级党组织和广大党员参与活动的积极性，在党内外形成比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。

找准切点，攻坚克难，在解决难点上下功夫，是助推创先争优活动实现突破的关键环节

广大党员是企业发展的主力军，在企业各岗位上发挥着重要作用。创先争优的实质是通过“创建先进基层党组织和争做优秀共产党员”，调动各级党组织和广大党员为企业发展作贡献的积极性。要使创先争优活动取得实效，必须在解决企业难点上下功夫。比如：如何使企业服务工作再上台阶；如何提振广大党员干部的信心使他们积极投身到工作中来；如何做好新形势下的稳定工作，为企业的发展提供良好的环境；如何落实好民心工程，使企业发展成果真正惠及职工居民。把解决好这类问题作为发挥党组织和党员作用的落脚点，创先争优工作也就真正达到了它的目的。