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工人日报 2012年08月23日 星期一

全国优秀农民工李国锋当选十八大代表

一线“打包王”的快乐人生

傅乔成 陈辰酉
《工人日报》(2012年08月23日 05版)

李国锋在仓库点货装车。

福建泉州经济技术开发区特步公司外来农民工党员李国锋,今年6月在中共福建省党代会上以高票当选为福建省出席中国共产党第十八次全国代表大会的41名代表之一。此前,他曾先后获得“全国优秀农民工”、“福建省十佳外来之星”、“福建省劳动模范”、“泉州十佳外来打工人员”等荣誉称号。近日,记者采访李国锋时,他说,“一个人不一定要干惊天动地的大事,哪怕在普通工作岗位上,年复一年,坚持不懈,辛勤劳动,也能找到生活的乐趣,实现人生的价值。”

真诚勤劳 人称“打包王”

李国锋1966年出生于安徽阜阳,初中学历。1991年,李国锋只身从皖西北千里之遥来到泉州找他的父亲,他父亲当时在特步上班。当李国锋在工厂门口等父亲来接他时,碰到现任的董事长丁金朝。丁金朝得知李国锋是来找父亲,就主动请李国锋在特步上班。于是,李国锋就被安排在生产车间做“打包工作”。

产品装箱打包工作看似简单,但做起来复杂,每只纸箱要按照客户订单要求(鞋的颜色、号码)装进12双鞋子,经复检后符合要求就封口打包,一天下来打包250多件,一年9万多件,他在这个简单又繁琐的岗位上,一干就是17年,累计打包150多万件。公司相关负责人告诉记者,李国锋做打包工作17年来没有一件出过差错,从来没有接到客户的投诉。因此,工友们称他为“打包王”。

当谈到被称为“打包王”的感想时,李国锋说:“这是17年来的打包工作得到同行的认可,工友们的称赞;因为这项工作是项繁杂的体力活,没有人能够坚持多年做打包工,而我却坚持下来了,同样这也是公司对我工作的信任和肯定。”

坚守一线 展示人生价值

企业实行以师带徒制度,公司每年安排李国锋与新员工结对子带徒弟,他耐心传授打包工艺和要领。20多年来,李国锋带出了几十个徒弟,徒弟们有的走上了企业管理岗位,但他却始终坚守在又苦又累的一线岗位上。

2007年,公司给予李国锋一个选择岗位的机会,但他感觉自己文化程度不高,也不擅长于企业管理工作,于是他毅然选择了做仓库调度员的一线工作。当仓库调度员,每次发货,都要做好开单、点数、核对、签单等大量繁杂工作,而且每次货品出仓都不能有差错,做仓库调度员的4年多来,李国锋干一行爱一行,他工作认真细致、一丝不苟,不论是鞋类或配件(运动装备、服装、帽等)都按照出仓清单调拨。因该公司在全国有几十家经销处,所以运货车沿途遇上交通不畅,约定出货时间就会晚点,老李担心半夜没人搬货、装车,他就经常等运货车来了,再帮搬货,清点产品要清单标号和颜色与货箱标号查对,然后办完出仓手续,他经常是凌晨三、四点才骑车回公司宿舍。

当记者问李国锋,你调到仓库做调度员工作后,遇到过什么难事?他回想说,“仓库货场铁棚还没建好的那段时间,一遇到刮风下雨,我想起露天堆放的产品,总是第一时间赶到仓库,为产品盖好帆布,使公司的财产不受风雨侵袭,而自己却被暴雨淋透,有一次因淋雨而引发高烧,公司对此给我嘉奖。如今,大铁棚已盖好,我们不用再担心风雨天货物被淋湿。”由于长年累月熬夜和艰苦工作,老李逐渐出现眼花、脱发等症状,但他无怨无悔,仍然精神饱满,热情完成每件工作。

以厂为家 三代七名特步人

李国锋告诉记者,要不是他父亲今年退休回老家,一家四代9口人都吃特步饭,有7个特步员工。他妻子于桂芳1992年进厂做车工,至今仍在特步从事这份工作。儿子李林进厂也有7年了,也在做车工。女儿李娜进厂工作11年了,半年前生了小孩,现休假带小孩。儿媳妇进厂也有5年了,前年生了小孩,现也休假带小孩。女婿进厂也有2年了,在公司当保安。李国峰父亲李成福在特步工作也有21年了,退休前在公司做清洁工。

当记者问及李国峰一家人都在特步公司工作生活的感想时,李国锋回忆起让他印象特别深刻的往事:“刚来特步时,有时候打包到深夜,公司老总安排夜宵给员工吃,有时候老总还亲自到车间来帮忙,对待员工就像兄弟姐妹,想着企业对员工的关怀,我们把公司当成自己的家。”公司提出“携手共进,互动双赢”的和谐发展理念,企业关爱员工,职工热爱企业。李国锋感到在特步工作有“家”的归属感和安全感,于是他就把老婆和孩子们都接过来了,与企业同命运共发展。

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