“这应该算是全国工会服务职工活动给我们工人送来的一份‘特殊礼物’吧！”

6月12日，当记者事隔3个多月重返四川绵阳最大外资企业——普思电子有限公司时，一位职工指着公司工会牌子说，掐着手指算，公司工会成立到今天刚好两个月。现在每当职工们路过这里，心里比过去就多了一种可依靠而更加踏实的感觉。这都源于全总服务职工工作组添的“一把火”。

2月23日，全总服务职工工作组来到普思电子公司。在此之前，工作组从绵阳市总工会了解到，该公司虽隶属于世界500强企业美国普思公司，但由于在管理理念上与中方存在一定差异，因此，自2006年在当地建厂后就迟迟未建立工会组织，最初，甚至还将前去动员建会的开发区工会工作人员拒之门外。其间，尽管市总一直以主动帮助招工和向职工“送清凉”等方式助其建会，但也被对方以“水土不服”为由予以拒绝。事情发生转机，还是在该企业职工为休假和工资低等问题与企业发生劳动纠纷后，市总主动介入进而打动了对方，促使其同意在今年中期建会。得知这些“情况”，工作组决定趁势为普思公司尽快建会再添上“一把火”。

工作组在与普思公司管理层座谈中，当公司副总经理洪清池介绍完企业生产经营和职工管理及建会筹备情况后，工作组及时向对方介绍了中国工会的性质、职能和任务，同时列举大量事例说明企业只有建立工会才有可能构建和谐劳动关系。记者在现场看到，普思公司管理层对工作组的介绍频频点头称是，并表示尽快把公司工会建立起来。

在与管理层“面对面”交流的同时，工作组成员还分别召开了普思公司工会筹备成员和职工座谈会，进一步了解公司工会筹备情况和职工对建立工会的意愿，并依照规范要求为对方提供了具体指导，最终促进该外资企业工会“瓜熟蒂落”般建立起来。

4月12日，绵阳普思电子有限公司工会成立暨第一次会员代表大会提前召开，选举并产生了公司第一届工会委员会，公司6200余名职工加入了工会。绵阳市总工会副主席贾智艳对记者说，这也是绵阳首家建立工会的世界500强企业，它对推动其他外资企业建会起到了很好的示范作用。