本报讯 “海南好玩吗，给我们讲讲那边的事情？”自模范班长石唐从海南旅游回来，他已记不清有多少人羡慕地向自己打听海南游的感受了。这是冀中能源邯矿集团云驾岭矿实行 “十个十”班组管理实战模式产生的一个效果。

该矿矿长李世波说：“对煤矿来说，班组就是根本，就是基础，班组这一块搞上去了，区长好当，矿长也好当。”该矿经过近一年的课题攻关，形成了“十个十”班组管理实战模式，即：班长素养“十具备”，安全防范“十必须”，现场生产“十到位”，质量标准“十确保”，成本控制“十落实”，出勤用工“十要领”，技术革新“十注重”，民主管理“十公开”，文化思想“十做到”，人本和谐“十关注”管理法。

2010年8月10日，云驾岭矿举行了 “十个十”实战模式启动仪式，并将每年的8月10日定为班组长活动日。该矿每月、每季、每半年开展先进、优秀和模范班组长评选活动。在去年的班组长活动日上，该矿对12名模范班长和12名优秀班长进行了隆重表彰，不仅为他们举办了大型文艺演出，还出资16万元送他们到海南进行休闲之旅。

经过班组管理实战模式运行，班组长的整体素养不断提升，涌现出多名技术标兵、岗位能手、“金牌工人”。截至去年，该矿已连续5年荣获全国“安康杯”竞赛优胜企业。 （刘俊明）