本报讯（记者 吴铎思）“去年来，全市各级工会共参与处理劳动争议案件152起，案外调解69件，结案率为100%。”日前，福建省龙海市总工会常务副主席何亚清告诉记者，通过强化乡镇工会人财物“三到位”，乡镇工会指导基层企业工会开展各项活动更加频繁、更具实效。

在解决无人办事上，在市委的支持下，确保各乡镇至少有1个工会干部编制。通过社会公开招聘工会组织员，并派送到13个乡（镇）场，进一步充实乡镇工会工作力量。

无钱办事是乡镇工会工作多年来的一个软肋。从2010年起，市总每年拨付60万元给16个乡镇（场、开发区）工会作为工会活动经费；加大争取政府补助力度，通过多种方式，积极帮助争取市政府或乡镇政府对乡镇工会的各种补助；加强乡镇工会经费管理，设立专门账户，实行专款专用，重点用于维护职工合法权益、开展职工教育和职工群众活动、帮扶困难职工及工会自身建设等方面开支。

针对多数乡镇工会办公条件差、办公设施简陋，部分乡镇工会没有办公室等情况，专门安排近40万元，给全市16个乡（镇）场工会统一配备办公设施，初步实现了乡镇工会办公场所规范化建设。同时，着力抓好乡镇工会维权机制建设、建立乡镇（场、开发区）农民工维权服务站、建立乡镇工会工作考核机制等相关制度。