本报讯（记者 孙覆海 通讯员 王淑芳 范金石）记者日前从山东省高密市人社局了解到，该市全面启动工资集体协商“百日要约”行动，参与企业达1300多家，涉及职工21.3万人。

该市健全完善了组织协调例会、定期工作通报、深入基层调研等一系列管理制度。将工资集体协商纳入市政府对各镇街和相关部门的目标责任考核，签订《工资集体协商工作目标责任书》，明确规定考核结果与年终综合评比挂钩，同时向安监和银信部门通报，作为考评企业等级的参考依据。