民生指标要量化更要与政绩考核挂钩
代表委员建议将提高劳动者收入设置为约束性指标
本报北京3月12日电 (记者王娇萍)“解决分配不公、提高劳动者收入这样的民生问题,不仅要有量化指标,更要纳入各级政府的业绩考核体系。”连日来,围绕公众高度关注的“两个同步”,代表委员们纷纷建议就此设置量化约束性指标。
“经济增长预期指标从年均增长7.5%下调为7%;居民收入预期指标从年均实际增长5%提高为7%以上”;“最低工资标准年均增长13%以上”……相比“十一五”规划,提交两会审查的“十二五”规划纲要(草案)一个显著的变化,是对提高居民收入,有了更多量化指标。
“这是一个很大的进步,但还不够。”全国政协委员、中国农林水利工会主席盛明富认为,量化指标与笼统的要求相比,执行力增大了,但从这些年来的改革实践来看,要使这些指标落到实处,关键还要让它们“硬起来”。
他建议,进一步制订细化以提高低收入职工收入水平为目标的工资增长计划,并将其作为对各级政府及相关部门主要负责人的考核目标。“因为牵涉利益集团,解决民生问题本来就难,更需有约束性的‘硬指标’”。
全国人大常委会委员、中国人民大学教授郑功成也表示,要把收入分配改革落到实处,中央政府有必要在考核官员的过程中加入“硬杠杠”——矫正单纯关注经济增长的“GDP情结”,增加失业率、居民收入增长等指标。
全国人大代表、民盟中央常委陈万志则认为,中央制定约束性指标,给地方强行施“压”,可以防止地方政府在解决收入分配问题上玩“数字游戏”。
“收入分配改革能推进到什么程度,关键看政府有没有决心,有多大决心。”全国人大代表、湖南省人民政府经济顾问赵湘平认为,要实现“两个同步”,从根本上说必须改变政绩观。因此,能否让提高居民收入和劳动报酬的指标“硬起来”, 也显示政府在改善民生问题上的决心。
“标准本身就是一个导向。将提高劳动收入与政绩考核挂钩,收入分配改革在行政层面就有压力,并最终转变为动力。”全国政协委员、全总原副主席、书记处书记苏立清说,设立了约束性指标,不仅具有指导性,同时强化了操作性、执行力。
不过他也表示,在设置“硬指标”时一定要制定科学的绩效考核办法。“但无论如何,在增加居民收入提高劳动报酬上,光喊口号是不够的,关键要以刚性要求‘逼’出真突破。”
将提高居民收入作为政绩考核硬指标,近年来各地已在积极探索,如江苏无锡市2007年出台的领导干部考核评价体系中,城乡居民收入便是左右领导干部政绩评价的最重要指标。实施经年,去年评出的“全国十佳最具幸福感城市”,无锡及其下辖的江阴、宜兴两个县级市一起入选,占了3席。
全国人大代表、无锡市市长毛小平在此次全国两会上明确表示,已将收入倍增写进无锡的“十二五”规划纲要,希望实现城乡居民收入或者劳动者报酬五年中翻番,年增长速度达到14.9%。



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