本报讯 （记者钱培坚）各类活动室10多间，每年举办职工主题文化活动4次以上，整个职工文体活动中心面积达400平方米……记者在上海德邦物流股份有限公司看到，这家于1年前整体搬迁至上海青浦区的民营企业，一个设施先进、内容丰富的职工文体活动中心已同步建成运行。该区总工会主席张海珍说，目前，已有20个企业职工文体活动中心经过评定，成为全区企业职工文化建设的示范点，“职工活动有阵地、兴趣爱好有小组、活动丰富有内容、职工培训有教室”的愿景正成为越来越多职工的亲身感受。

12月2日，上海青浦区总工会在德邦公司以现场会的形式对20家“企业职工文体活动中心”命名，并就进一步推进此项工作再次动员。据介绍，该区总工会在区政府的支持下，启动了2010～2012年3年全区创建50家“企业职工文体活动中心示范点”的活动。张海珍说，这些示范点将在全区企业中发挥示范引领作用，带动更多的企业重视和加强职工文化设施投入和阵地建设，营造和谐向上的企业文化和职工文化。

青浦区香花桥街道总工会去年就尝试在一些有条件的企业中建立包含“职工书屋”、职工培训、职工娱乐休闲等多位一体的企业职工活动阵地，今年又结合实际制订了用3到5年的时间，在500人以上的企业中建立40家职工文体中心的规划，目前，已有4家单位通过了区总工会的验收，被命名为“示范点”。

上海嘉陵车业有限公司的企业职工文体活动中心，不仅设备齐全，运作规范，而且每年都要举办“迎五一、唱红歌”比赛、“我读书，我快乐”征文比赛和“公司规章制度”知识抢答赛等各类活动，职工参与率达90%以上。