中铁九局:严格管理统一纪律 亲情管理凝心聚力
“铁军”力助农民工成为优秀产业工人
本报讯 (记者沈刚 通讯员毛小民 康平)11月1日,提前完成增援吉林站场改建工程任务的中国中铁九局二公司“铁军”项目部,又一次受到建设单位的好评嘉奖。在近百次紧急抢险的同时,这支队伍以严格管理打造铁的纪律,以亲情管理凝聚人心,让进入“铁军”的农民工迅速转变为优秀的产业工人,打造出一支作风硬朗、善打硬仗的不败之师。
15年前,洪水骤袭东北,沈吉线多处瘫痪。队长王玉生领着43名员工抢修沈吉线DK125大桥,提前23天完成紧急抢险,“铁军”的名号自此传开。此后,这支队伍创造出45天完成3个站场改造工程和7公里区间铺轨的神奇速度,被中铁九局正式命名为“铁军”。
随着用工制度的改革和正式职工逐渐退休,“铁军”队伍中的农民工比例逐渐占到80%以上。中铁九局对每一位进入“铁军”的农民工既严格要求又细心关爱,努力让他们尽快完成向优秀产业工人的转变,传承“站就站直,干就干好,管就管严”的优良传统。
在“铁军”的驻地,工作战斗化的严格管理模式,改变着农民工身上通常带有的松散习惯。他们统一着装,每天出操、每周升旗,接受和正式职工一样的纪律要求,在一次又一次紧急抢险中培养出“来之能战、战之能胜”的顽强作风。日常生活中,他们起居叠被见棱见角,个人物品摆放整齐,自觉遵守企业制定的各种行为规范。
在强调“铁军”要有铁的纪律的同时,中铁九局特别注重强化对农民工的亲情管理,通过体贴入微的关爱,稳定队伍、融通感情。在“铁军”,农民工早已实现了与正式职工“五同”,同吃、同住、同管理、同劳动、同娱乐。每逢农民工结婚生子、孩子上学、老人患病,“铁军”都会送去来自组织和工友的关怀。农民工安保贵在车祸中摔伤了腿,项目部立即付了2000多元的医药费。农民工王亚华刚刚进入“铁军”,就接到父亲去世的不幸消息。项目部不仅安排他立即回家,还专门为办理老人后事提供资助。王亚华感动地说:“‘铁军’这么尊重农民工,我一定使出自己的全部力气,要给‘铁军’的荣誉增光。”
如今,这支由农民工担当主力的“铁军”,总是出现在最危险的施工地段,承担着最繁重的抢险任务,成为东北地区铁路建设工地的一面旗帜。“铁军”项目部被全国总工会命名为“模范职工小家”,并获得中华全国铁路总工会颁发的“火车头”奖杯。



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