人力资源和社会保障部:
退休年龄政策调整需综合考虑各方因素
《工人日报》(2010年10月23日 001版)
本报北京10月22日电(记者郑勇 罗娟)针对当前引起社会热议的“柔性退休政策”,人力资源和社会保障部新闻发言人尹成基今天说:我国关于退休年龄及领取养老金待遇年龄政策的调整,要综合考虑各方面因素,慎重决策。
今天上午,人力资源和社会保障部召开三季度新闻发布会。在发布会上,尹成基回答记者有关“在什么样的情况下,人社部才会考虑以延迟退休的方式来缓解压力”的问题时表示,自上世纪90年代开始,随着人口寿命延长、健康水平提高,城市化和人口老龄化不断给养老保险基金支付带来巨大压力,世界各国尤其是老龄化国家普遍采取了逐年延迟退休年龄或者弹性推迟领取养老金的做法。
但他同时也表示,退休年龄政策与人口寿命和健康状况,与城市化、老龄化趋势,与就业和社会经济发展水平有着十分紧密的联系,是非常重大和十分敏感的社会公共政策,涉及广大参保职工的切身利益,政策的调整需要统筹考虑,循序渐进,这是各国的共同做法和经验。我国关于退休年龄及领取养老金待遇年龄政策的调整,要综合考虑各方面因素,慎重决策。
对上海最近尝试实行的“柔性退休政策”,尹成基表示,人社部将予以关注。



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