本报讯（记者杨明清 通讯员吕文波 张晓峰 ） 招聘信息发布无空白、劳务供需对接无缝隙、任务职责考核到人到位，山东省莱西市“三招”并举帮助企业解决招工难问题。目前，该市已帮助83家内外资企业解决用工缺口4000多个。

近一段时间，莱西市劳动保障部门加强了与企业的联系和沟通，及时了解企业用工需求情况，汇总形成了《莱西市人力资源市场招聘信息》，并通过电视、电台、网站等媒体多渠道广泛发布，确保招聘信息深入城乡社区。

莱西市还先后举办了春季大型劳务洽谈会、妇女专场劳务洽谈会等多次劳务洽谈活动，同时，在外出招聘时既重视省内西部地区，更重视河南、河北、山西、四川等劳动力输出大省。

莱西市劳动保障部门把优化为企业服务、助力企业招工列为年度重点工作，把为企业招工责任和招工人数指标下达给就业服务机构，并纳入年度工作目标体系进行考核，以此促使相关人员积极为企业推介职工。