近日，上海市总工会与普陀区总工会在沪西工人文化宫会议中心举行了一场隆重的授牌仪式，上海市总工会副主席陈国华、普陀区总工会主席严爱科共同为“就业培训基地”揭牌。

据介绍，几十年来，沪西职工技术交流站始终把帮助职工就业作为自己的第一责任，使无数职工经过培训实现了自己的理想。前不久，上海市总工会沪西职工技术交流站获得了中华全国总工会颁发的”就业培训基地”铜牌。

高举“职工学校”旗帜

沪西职工技术交流站是隶属普陀区总工会的培训机构，是上海市教育局、市劳动和社会保障局批准的就业培训补贴基地。

在市场经济的浪潮中，交流站在经济效益与社会效益的博弈中，仍然打出了坚守“职工学校”的旗帜。围绕职工的需求，交流站常年开设电工维修，制冷维修、中式烹调、西式面点，营业员上岗证、食品生产经营人员安全培训、电脑等职工易学易于就业的30多项专业课程。据统计，仅2008年，交流站就开设培训班280期，培训职工12615人。

为办好这所职工学校，交流站的工作人员经常深入企业、社区，与下岗失业人员、农民工进行座谈交流，及时向他们宣传就业培训形势和优惠政策，帮助他们尽快掌握一技之长，重新走上工作岗位。此外，在教学环节上，交流站还坚持职业技能理论学习和实际操作训练相结合，从学员的实际出发，改进教学方法、提高学员动手能力。同时抓好师资队伍建设，提高教学质量和考核合格率。

因需施教有的放矢

为了满足日益变化的职工需求，沪西职工技术交流站不断创新工作方法：

——加大与社会相关培训机构的合作，走联合培训之路。与西宫职业技能培训中心联合开办的会计职称考试初、中级辅导班数年来一直保持着全市合格率第一的良好声誉；与大连海特餐饮文化咨询有限公司联合开办的花色调酒，配制咖啡等培训班也吸引了不少市外学员。另外，交流站还先后走访多家培训机构，寻找新的合作培训项目，今年上半年新增了心理咨询、英语夏令营等培训项目。

——积极拓展对外培训业务，努力扩大培训范围。在区总工会的支持下，交流站努力实现培训重心转移，把技能培训办到社区，办到企业，办到基层，甚至办到市外。

——把促就业的眼光聚焦在外来群体身上。针对全区外来媳妇多的特点，交流站几年来与上海市慈善教育培训中心合作，分别在桃浦、长征社区学校开展了外来媳商品营业员（超市类）和中式面点师培训。去年，交流站还与上海市慈善教育培训中心达成共同免费为农民工提供技能培训的办学意向。

——积聚优势资源，将学校办得更好。交流站向上海市食品药品监督所申请并获得了食品从业人员安全培训资质；另外还与华东电网有限公司培训中心签订了合作培训协议，共同举办高压电工操作证培训，今年已经举办了两期培训班。

没有最好只有更好

交流站注重以人为本的管理理念，重点加强了以下4个方面的建设：一是从自身实际出发抓思想建设，交流站坚持每月召开一次部门负责人业务会议，布置任务，沟通情况，增强了全站工作人员的凝聚力；二是从全心全意为职工和学员服务、密切党群干群关系的高度着眼，健全和完善各项管理制度，要求职工在本职工作岗位上和具体办事环节上踏实工作；三是从增强为职工和学员服务的本领和提高素质的角度切入，通过抓政治业务学习，加强干部职工的能力建设，重点学习劳动保障法规政策以及各项业务知识，提高职工队伍的业务素质和工作能力；四是对聘用人员进行适当调整，实行优胜劣汰，以优化培训队伍，提高培训质量。