本报讯（记者赖志凯 通讯员刘坚）“各级党委和组织部门要从促进海南科学发展、社会和谐的高度，充分认识加强工会建设的现实重要性，服务企业做强做优、服务利益关系协调、服务职工全面发展，切实提高‘党建带工建’的有效性，推动我省‘党建带工建’工作再上新台阶。”这是海南省委常委、组织部长楼阳生，在8月10日召开的海南省“党建带工建”工作视频会议上强调的。

楼阳生说，服务利益关系协调是各级党组织、工会组织在推进海南科学发展、社会和谐中的重要职责和重要任务。要正确认识新时期国家利益、企业效益、职工权益在根本上的一致性和在具体利益上的差异性。对国家利益，要起监督保证作用；对企业效益，要鼓励职工岗位奉献；对职工权益，要加强依法维护。在服从和服务于国家利益的前提下，一方面，企业党组织、工会组织要教育和引导职工热爱企业、视厂如家，以企业改革、发展大局为重，围绕企业生产经营和管理中的重点和难点，组织全体职工参与科技创新、管理创新、技术改造和合理化建议活动，努力实现企业效益的最大化；另一方面，要主动维护职工切身利益，特别是针对劳动报酬、劳动安全卫生等职工最根本、最关注的利益问题，切实发挥好服务作用，确保职工的合法权益不受侵害。

楼阳生强调，各级党组织、工会组织要切实肩负起服务职工全面发展的职能。一是内化核心价值。用社会主义核心价值体系武装职工、凝聚职工、激励职工、引导职工、鼓舞职工，在内化上下功夫、见实效。二是增强法制意识。深入推进法律进企业活动，促进企业依法经营，强化工会依法维权、依法服务的意识，进一步提高职工的法律素养；三是提高文化修养。为职工提升自身素质需求服务，进一步加大职工的教育培训力度，不断提升职工的整体素质和文化修养；四是提升职业能力。引导职工树立全新的学习理念，多方面为职工提供岗位实践锻炼的机会，让职工在实践锻炼中提升职业技能，促进职业岗位效益的提高。