本报讯（记者姜明）5月11日下午，天津职工之家4楼会议室举行了一场特殊的签约仪式，近百位劳模及劳动关系和谐企业代表在“凝心聚力保增长、同舟共济促和谐”倡议书上签字，共同开展“保增长、渡难关、上水平共同约定行动”。截至目前，全市参加“共同约定行动”的企业已达8500余家。

据悉，去年11月，天津市河北区总工会首先发出倡议，号召企业坚守社会责任、承诺“不做经济性裁员”。区内30家和谐企业很快响应。如今，这个区签订承诺书的企业已有近千家。

今年以来，天津市委、市政府明确提出“保增长、渡难关、上水平”的要求，出台了支持企业发展的相关政策，并派出500多个服务工作组，下企业解难题。同时，天津市总积极推动工会与企业、职工的“共同约定行动”，支持困难企业组织富余职工进行技能培训，稳定职工队伍，尽量不关停、不裁员。

“我们不仅不裁员，还要招收新员工。”天津大沽化工股份有限公司总经理汤吉彦签下倡议书后表示，企业今年已经新招大中专毕业生150人，下一步还将加大员工培训方面的投入。企业年初还与工会签订了新一轮工资集体协议，保证职工全年工资涨幅不低于10%。全国劳动模范、下岗再就业带头人王春美创办的春美食品公司，日前增加3个经营网点，不仅不裁员，还决定再安置14名下岗职工。

全国劳模、河北针织有限公司董事长关志成表示，员工是企业最宝贵的财富，企业不仅不会裁员，还为员工加薪20%。前不久，该企业还组织了36名优秀员工畅游华东5市，让职工们在经济的“寒冬”里感受到融融暖意。