本报讯（记者顾威）3月26日，辽宁省总工会召开动员会，要求全省工会干部开展以送信心、送和谐、送温暖为主要内容的“走千户企业，访万名职工”活动。

据介绍，活动的主要任务是：通过给企业和职工送信心、送和谐、送温暖，帮助企业特别是受金融危机影响较大的企业解决问题，帮助职工、特别是困难职工解决生产生活中遇到的困难，为企业和职工共克时艰营造良好的“小气候”，为促进企业发展、维护职工权益提供有效的支持和服务，达到了解民情，服务发展，破解难题，促进和谐的目的。

“三送”活动通过推动完善企业劳动关系调节机制，帮助企业加强劳动关系矛盾分析和预警制度建设；推动完善企业劳动争议仲裁机制，宣传推广劳动争议企业内部调节、仲裁调节、司法调节联动的经验；推动完善工资集体协商、签订集体合同制度，宣传《劳动法》、《劳动合同法》、《工资集体协商规定》等法律法规，引导和指导企业进一步加强集体协商工作。

辽宁省总工会常务副主席于宝国强调，“走千户企业，访万名职工”活动是深入学习实践科学发展观的需要，是落实保增长促振兴目标任务的需要，是工会领导机关履行职责、强化服务的需要。

据悉，这项活动将持续1年时间。