本报讯 （记者郑耀辉）日前，记者在辽宁省抚顺市总工会调研组情况“碰头”会上听到一件新鲜事：该市房产经营公司对劳动模范关爱有“家”，作为对劳动模范的一种特殊奖励，规定凡公司级以上劳动模范每年均可带家属出外旅游，费用由公司承担。

随后，记者在该公司了解到，尊重劳模，关爱劳模，崇尚劳模，已在抚顺市房产经营公司蔚为风尚。为使评模向一线工人倾斜，公司规定，班子成员一律不参评劳模。他们认为，劳模为企业做贡献，离不开家庭的理解和支持。因此，不仅对劳模，对劳模家属公司也是关爱有加。表彰时，劳模家属和劳模同坐前排，同台领奖，共佩红花。

该公司站前分公司收费员王静萍，在2007年底被评为公司级劳模。她认为工作没少得到丈夫的理解和支持，丈夫经常陪她一起利用休息时间挨家挨户地帮她收费。当她听说公司决定劳模可带家属免费旅游时非常高兴。2008年4月，王静萍和几位劳模一起带着家属乘飞机到海南进行了为期10天的观光旅游。从来没出过远门、更没坐过飞机的王静萍的爱人——抚顺碳素厂工人孟齐激动地说：“真没想到，老婆当劳模，咱也跟着潇洒走了一回，以后，对她的工作咱要给予更多的支持和理解。”

抚顺市房产经营公司经理袁希春说：“劳模带家属免费旅游，不仅密切了夫妻关系，加深了相互理解体贴，同时，对劳模开阔视野丰富文化生活，活跃思路也大有益处。”