本报讯 （记者杨明清）为了解决不作为、乱作为和庸碌无为的“平庸”现象，青岛市北区从4月7日启动“治庸计划”，设立举报电话，接受社会监督。“治庸计划”启动近9个月来，“治庸”领导小组共收到各类电话500多个，根据市民举报，领导小组经过调查落实，26名政府工作人员因工作不到位等原因受到处罚。

据了解，青岛市北区“治庸计划”根据22种不同的违反纪律情形的轻重分成了四个处罚等级，其中未按时有效完成工作、经常迟到早退，上班时间办私事、打牌、上网炒股娱乐及手机不开、电话不接，多次批评不改等情形为最低“治庸”等级，将会被扣发当月考核奖金。工作日午间未经批准饮酒的，待岗培训两周，并扣发3个月考核奖金。无故不上班超过3天、因工作消极影响重大项目进展等，将被予以最高等级的处罚，待岗培训一个月并扣发全年考核奖金。培训结束后参加考试，合格后由本人自行联系接收单位。两次违反规定予以降职或降级，情节严重的依照《公务员法》和其它有关规定予以处分。