受金融海啸影响，珠三角地区一些企业开始裁员减薪。光大集团属下东莞物业公司不裁员反加薪和补发奖金，令不少员工在感恩晚会上感动落泪。据悉，该物业公司此次逆市为1800名员工加薪幅度为200至1000元不等。该公司高层日前说，此举是想鼓舞员工士气，共同度过经济危机。

据物业公司行政主管刘佳佳表示，此次逆市加薪以员工的职位和技能作参考，普遍加幅在一成至二成，也有极少数人加薪五成。

加薪让员工感意外

“不少老乡已提前返乡了，之前很担忧公司是否也会裁员。”来自四川的杜雪萍在东莞打工已有六个年头，凭借一股韧劲，她从当初的一名打扫卫生的保洁员，打拚到物业公司保洁部的主管。

杜雪萍说，今年经济形势严峻，身边的老乡、朋友都因工厂倒闭回家，这令她十分担忧自己也会失去这份工作，直到获得公司员工全面加薪后，原先的顾虑才消失殆尽。

“这相当于多发了一个月工资。”她兴奋地说，近期发现自己的工资突然增加，感到十分意外。后来向其它同事打听之后才发现，自己属下的50多名员工以及其它部门的同事也相应加薪了，此外今年3月至9月加薪前后的工资差额也作为奖金发到每名员工手中。

金融海啸之下不裁员反倒加薪、补薪的举措让员工倍感喜悦，于是大家就纷纷自发策划一台以物业公司成立十周年为主题感恩晚会，以表示对公司的感激，不少员工在会上感动落泪。

绝不裁员共度危机

该物业公司行政主管刘佳佳透露，5月份她曾向光大集团董事长提议为员工加薪并得到允许，但自从6月份开始，金融海啸逐渐袭击各个行业，光大集团的房地产行业也无法幸免，自己就没再敢提加薪的事情。直到9月份，该集团董事长问及提薪一事，才又重新提上议程，并最终决定从今年国庆节开始实施，并将半年的差额作为奖金发给员工，共计120多万元。

光大集团董事长助理陈小姐称，考虑到目前物业公司已日渐成熟，需要这样的服务队伍来为各小区的业主服务，保障公司的销售业绩，所以公司做出绝不裁员并加薪的决定。