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全国爱心托育用人单位优秀案例② | 上班or带娃?不用头疼!浙江台运集团打造托育“新路径”

来源:中工网
2024-04-15 18:27

“0-3岁托育服务”事关婴幼儿健康成长和千家万户。浙江台运集团在多部门支持下,聚焦职工需求,着力补齐幼儿托育资源不足的民生短板。

台运学谷情商托育园作为临海市首家由国有企业(浙江台运集团)投资建设运营的普惠性托育机构,在优先为企业内部职工子女提供托位的基础上,还将全市企事业单位职工以及周边群众的3岁以下婴幼儿纳入爱心托育服务范围,用实际行动为促进国家生育政策落地实施,助力临海市3岁以下婴幼儿照护服务体系建设贡献力量。

自办园以来,托育园坚持普惠性办园理念,按照普惠性标准收费,每名幼儿收取不超过2180元/月的保教费,台运集团则全力做好资金保障工作。

托育园的教师团队均经多重选拔筛选,幼儿教师资格证、保育员持证率100%,且均通过系统的岗前培训和深层次、针对性培训后上岗。

台运学谷情商托育园根据幼儿的月龄特点,为每个幼儿制定不同的成长学习计划,注重幼儿认知方面的培养,提供习惯养成、营养探索、音乐感知、创意美术、感统运动、科学探索等室内外相结合的启蒙内容。

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托育园始终把孩子们的安全健康放在首位,硬件设施完善、安全保障到位,提供营养餐食,安装无死角的监控设备,家长可通过手机端口连接监控,随时查看孩子在园区的学习、生活情况,真正做到让家长安心、放心。同时,托育园通过每日反馈表,向每一位家长反馈幼儿在园区的一日生活学习情况,打造一个良性的家校互动氛围,真正做到让孩子吃放心、玩得开心、学舒心。

托育园本着“就近托、放心托、专业托”、父母“带着孩子去上班”的目标宗旨,努力朝着婴幼儿照护服务专业化发展。台运集团总工会不定期组织工会干部和职工家长对接送出勤、餐饮安全、应急处理、幼儿保险等工作进行检查,确保托育工作稳妥、安全、有序推进。

责任编辑:姚怡梦

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