春潮涌动启新程，匠心筑梦赴华章。3月26日，2026中关村论坛年会平行论坛——产业一线科技人才创新发展论坛在中关村国际创新中心举办。论坛聚焦产业一线科技人才培育、服务与创新发展核心议题，邀请吴桂琴、刘朝辉、王月鹏等一批深耕产业一线、矢志技术攻关的劳模工匠、行业专家及青年学子齐聚一堂，围绕论坛意义、核心技术攻坚、AI时代人才培养、青年担当等话题畅谈感悟、碰撞智慧。

论坛聚智赋能，彰显一线人才价值

在新一轮科技革命和产业变革重塑全球产业格局的背景下，此次论坛的举办恰逢其时，为一线科技人才搭建了交流思想、凝聚共识、共促发展的重要平台，让扎根基层、默默耕耘的一线人才感受到了重视与鼓舞，也为产业创新发展注入了新动能。

作为全国五一巾帼标兵、北京市劳动模范，吴桂琴扎根远郊区畜牧育种一线多年，带领团队培育出8个家禽新品种，研发出国产蛋鸡专用芯片“凤芯壹号”，让中国蛋鸡自育良种市场占有率超过50%，用实干守护国家种源安全。

吴桂琴认为，论坛把目光投向产业一线，既是对基层科研工作者的肯定与鼓舞，也搭建了交流思想、碰撞智慧、凝聚力量的重要平台。“这充分体现了对科技自立自强的高度重视，更让我们一线育种人坚定信心：把论文写在大地上、把成果留在产业中，同样能为国担当、为国争光。”

国家新能源汽车技术创新中心总师刘朝辉，长期深耕新能源汽车核心技术领域，见证了行业从“政策驱动”向“技术驱动+市场竞争”的转型。

在刘朝辉看来，论坛的核心意义在于聚焦“人”这一创新核心变量：“过去我们更多关注技术突破本身，但实际上，关键核心技术的突破，归根结底依赖于一线科技人才的持续攻关能力。论坛把视角从‘技术’转向‘人才+技术’，体现了发展理念的深化。”

国网北京昌平供电公司配网不停电作业室班长、全国劳模、大国工匠王月鹏，深耕电力一线近30年。他表示：“论坛让更多人看到，一线岗位不是平凡的代名词，而是创新的主战场，是实现人生价值的大舞台。”

攻坚核心技术，以实干筑牢发展根基

无论是种业振兴、新能源汽车升级，还是电力保障，一线科技人才始终坚守岗位、勇啃硬骨头，在各自领域攻克技术壁垒，用实干与坚守筑牢产业发展根基，推动创新成果从实验室走向产业一线。

种业是农业的“芯片”，核心技术买不来、要不来、等不来。吴桂琴带领团队攻克国产蛋鸡芯片等关键技术，实现核心种源自主可控，对此她有着深刻的实践感悟。“作为一线科研人才，要坚守初心、扎根一线，把产业需求当作科研方向，在鸡舍、实验室、育种场里找问题、破难题。”

吴桂琴结合自身攻关经历，分享了一线人才攻克核心技术的路径：“要敢啃硬骨头、勇闯无人区，面对技术封锁不退缩，一步一个脚印把关键核心技术掌握在自己手中；还要久久为功、甘于寂寞，育种是十年磨一剑的事业，只有沉下心、耐住性，才能实现从跟跑到并跑、再到领跑的突破，真正保障国家种源安全。”

在新能源汽车领域，如何将技术创新转化为产业竞争力，是一线科技人才面临的重要课题。刘朝辉结合行业实践，给出了明确答案：“一线科技人才要真正把技术创新转化为产业竞争力，关键在于立足真实场景、强化工程化能力、融入产业链协同创新。”他进一步阐释，“技术创新要从实际应用出发，面对高温、高压、高可靠性的极限工况，只有深入整车应用场景，才能做出真正有竞争力的产品。”

王月鹏则在电力一线的实践中，探索出AI与传统产业融合的创新路径。“人工智能不是洪水猛兽，也不是万能的，它是产业升级的赋能手段，绝非替代传统产业的工具。”他结合带电作业实践介绍，“我们在现场勘察、方案制定等环节与AI深度融合，使其更标准化、智能化，一些规范、单一的现场操作可以交由AI替代，但复杂工况下的现场研判、应急处置，仍需要人来深度介入。”他认为，传统产业跟上时代脚步的核心，就是守牢基础、融智赋能，让AI与一线实操深度结合，实现人机协同、提质增效。

薪火相传筑梦，寄语青年扎根一线

新时代的青年科技工作者，是产业创新发展的未来希望，更是科技自立自强的中坚力量。论坛上，嘉宾们结合自身成长经历，寄语广大青年科技工作者，鼓励他们扎根一线、勤学善思、勇担使命，在实干中成长成才。

吴桂琴寄语广大青年科技工作者：“选择一线，就是选择成长；扎根基层，方能成就未来。希望广大青年传承科学家精神，把‘国之大者’放在心上，用青春和智慧为种业振兴、为农业强国建设贡献属于青年一代的力量！”

面对“AI时代还需不需要‘十年磨一剑’”的疑问，王月鹏表示：“AI时代，‘十年磨一剑’的一线深耕不仅没有过时，反而更为关键。”他解释道，AI与智能装备可以辅助完成部分标准化、重复性作业，但一线人员在复杂工况下的现场研判、精准操作与应急处置能力，目前仍难以被AI替代。

北京大学在读工程硕士、集成电路产教融合基地学生王君豪，作为青年学子代表，分享了AI时代青年的定位与坚守。“很多同学焦虑被AI替代，但AI只是基于历史数据的概率预测机器，离开屏幕就会‘迷茫’，它无法自主获得一手数据，也无法替代我们调试硬件。”他认为，当代青年的核心优势，在于人的创造力、共情力和把技术落地的实操能力。

刘朝辉则从复合型人才成长的角度，为青年人才提出建议：“单一维度的人才已经很难支撑复杂系统创新，青年要打牢技术深度、强化全流程经验、提升产业理解与商业敏感度，在一线持续积累、不断试错，成长为兼具技术能力与产业思维的复合型人才。”